Здравствуйте, уважаемые форумчане!
Из-за некоторых проблем решила ликвидировать ООО, но есть несколько вопросов...
1. После принятия решения о ликвидации и размещения объявления в Вестнике, можно ли через 1,5-5 месяца только увольнять сотрудников в порядке перевода в новую фирму? Как можно работать в течении этих 2 месяцев?
2. Ген.директор выдавал ООО беспроцентный займ, вернуть его полностью не получиться, как быть?
3. Как лучше поступить с работниками отправить в отпуск без содержания до перевода или продолжать начислять з/п? (работники так сказать "мертные души")
Посоветуйте пожалуйста, как лучше поступить?![]()

Ответить с цитированием