Порассуждайте со мной - на какие счета относить зарплату?

[amanda]

Фирма на общей системе, 35 человек. Деятельность - мелкие ремонтно-строительные работы и проектирование. Рабочих в штате нет, нанимаем субподряд. Есть Сметный отдел, Проектный отдел, ПТО (инженеры), Тендерный отдел (выигрываем конкурсы на госконракты), Отдел снабжения ну и Бухгалтерия с Администрацией (гендиректор и замы). Аналитика по 20 счету ведется по контрактам (объектам). Все занимаются всем, но теоретически я могу раскидать что вот этот проектировщик занимается вот этим контрактом, а вот этот инженер вот этим, количество людей больше количества контрактов. Бухгалтерию и Администрацию понятно на 26 счет. А остальных куда? Тендерный, Снабжение? Сметный? ГИП, ГАП? Помогите, пожалуйста, принять решение!

[mvf]

Туда же.

[Svetishe]

Или на 25.

[amanda]

Туда же - куда же? На 26? Или на 20? Но на какой объект? Их (сметн, тендерн, снабж) по 2 чел, а контрактов по 5.

[mvf]

Туда же - куда же? На 26?

Да.

[amanda]

А можно все 5 отделов на 25 счет? (ПТО, проектиров, сметн, снабж, тендерн) ? Или ПТО и проектир обязана на 20 счет?

[amanda]

Сметчиков точно можно на 26 счет? А все 35 чел на 26 счет нельзя? У меня до этого года все были на 26 счете, но пришла новая фин.дир. и говорит что это плохо ((((

[Svetishe]

Я не вижу проблем всех на 26. Но у себя бы отнесла их на 25 и справкой делила бы по объектам.