 |
Суммираванный учет рабочего времени и праздники
Добрый день, уважаемые форумчане!
Помогите, пожалуйста! Продавцы у нас работают неделя через неделю, учет времени суммированный, больше графика никто не работал. А первая неделя января (2-5) праздники. Как правильно оплатить? Может кто сталкивался с такой проблемой? Спасибо тем, кто откликнется.
наличными рублями
Работу в праздничные дни 1-8 января в двойном размере. Даже при СУРВ. Даже продавцам. Даже, если эти дни в графике.
Вопрос: а можно оплатить оклад, сверх оклада праздничные в одинарном размере + день отдыха?Сообщение от GSokolov
Можно. По заявлению работника.
Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)
Ответить с цитированием