Здравствуйте! Ситуация такая: у работницы скоро заканчивается б/л по БиР и она не хочет идти в отпуск по уходу за ребенком, но директор наоборот хочет ее в этот отпуск отправить! Имеет ли он на это право - без ее согласия отправить ее в отпуск по уходу за ребенком?
Сообщение от Аноним
