Командировочные расходы

[rabota-385]

Добрый день.
Подскажите, пожалуйста, сотрудник ездил в командировку в Болгарию на 3 дня. Правильно ли я считаю ему командировочные?
2 500 (норматив суточных для заграницы) х 3= 7 500 руб. - суточные
86.40 евро гостиница (перевожу в рубли на день получения чека)= 4 079,45 - оплата гостиницы
(В чеке на оплату гостиницы естественно нет НДС, поэтому я о нем и не думаю)
16 980 - оплата билета (в квитанции электронного билета НДС тоже не выделен, это правильно?)

Итого: 7 500+16 980+4 079,45 = 28 559,45

Но есть еще чек на сумму 1 800 - оплата парковки автотранспорта в аэропорту, правильно ли я понимаю, что это расход не считающийся командировочным?
И это считается доходом сотрудника и должно облагаться налогом 13% Или лучше просто не учитывать данную сумму в отчете по командировке и считать это его личными расходами?

Заранее спасибо!

[mvf]

на день получения чека

На дату утверждения а/о.

правильно ли я понимаю, что это расход не считающийся командировочным?
И это считается доходом сотрудника и должно облагаться налогом 13% Или лучше просто не учитывать данную сумму в отчете по командировке и считать это его личными расходами?

Что значит "понимаю... должно... не учитывать"? Директор что приказал?

[rabota-385]

Директор молчит... Приходиться понимать без слов...

Поэтому и задумалась, даже если я это проведу, подскажите, пожалуйста, надо с этой суммы перечислять НДФЛ?

[mvf]

А это доход?

[rabota-385]

А это доход?

Мне кажется, что да. Потому что есть суточные. А это - 1 800 - оплата парковки автотранспорта в аэропорту, его личного автотранспорта и ни кто его не уполномочивал оставлять там свой автомобиль. Я не права?
Мне кажется это можно отнести к пользованию баром в гостинице или химчисткой. В принципе компания может это компенсировать, но это же уже сверх суточных, как считаете?

[mvf]

его личного автотранспорта

Ааа... т.е. ему приказали ехать в командировку на личном авто? Он оплатил стоянку 100. Вы ему возместили 100. И у него появился "доход" = 100?

[rabota-385]

Или это получается оплата проезда?
Конечно ни кто ему не приказывал ехать на личном авто. Извините, не пойму?

[Аноним]

Ааа... т.е. ему приказали ехать в командировку на личном авто? Он оплатил стоянку 100. Вы ему возместили 100. И у него появился "доход" = 100?

Нет, видимо, он доехал до аэропорта на своей машине и оставил ее там на весь срок командировки.

[rabota-385]

Нет, видимо, он доехал до аэропорта на своей машине и оставил ее там на весь срок командировки.

Да, все так и было, только я теперь не пойму, что мне делать с этим чеком надо ли его учитывать и как?

[mvf]

Нет, видимо, он доехал до аэропорта на своей машине и оставил ее там на весь срок командировки.

Тьфу...

только я теперь не пойму

Спросите у молчаливого - что делать и кто виноват.

[rabota-385]

Спасибо

[gnews]

то расход не считающийся командировочным?

По ТК работодатель при направлении в командировку обязан возмещать работнику не только расходы по проезду, найму жилых помещений, суточные, но и иные расходы, произведенные работником с разрешения или ведома работодателя. Порядок и сроки возмещения определяются в ЛНА/коллективном договоре. http://wiki.klerk.ru/index.php/%D0%9...1%8C%D1%8F_168
На мой взгляд,оплату стоянки можно учесть в качестве командировочного расхода.

[rabota-385]

оплату стоянки можно учесть в качестве командировочного расхода

Спасибо большое!