Здравствуйте! Я ИП, без работников, на УСН. Занимаюсь ремонтом окон, работаю сам. Но иногда требуются разовые услуги мастеров смежных профессий - маляр, стекольщик. Это физические лица. Подскажите, как грамотно оформлять такого рода отношения? И самое главное - в случае возникновения спорной ситуации ( например, заказчику не понравилось как покрашено окно (работа маляра) при этом к тому, как оно отремонтировано ( моя работа) претензий нет. Но, так как заказчик обратился с просьбой покрасить окно ко мне, то и претензию он предъявляет мне. Ему не важно, что окно красил другой человек). Может ли ИП выплачивать вознаграждения ( гонорар) физ.лицам за работу, или для этого физлицо обязательно должно быть принято как работник? Есть ли в случае привлечения физлица на разовую работу какие нибудь требования по технике безопасности? Например, привлеченный стекольщик серьезно порезался, при этом он не мой работник?
Извините за обилие вопросов)))


Ответить с цитированием
