квалификационные требования,
предъявляемые к профессиональным
бухгалтерам:
Бухгалтер I категории должен иметь высшее
профессиональное (экономическое)
образование и стаж работы в должности
бухгалтера II категории не менее 3 лет.
Бухгалтер II категории должен иметь высшее
профессиональное (экономическое)
образование без предъявления требований к
стажу работы или среднее профессиональное
(экономическое) образование и стаж работы в
должности бухгалтера не менее 3 лет.
Бухгалтер должен иметь среднее
профессиональное (экономическое)
образование без предъявления требований к
стажу работы или специальная подготовка по
установленной программе и стаж работы по
учету и контролю не менее 3 лет.
Квалификационные характеристики,
включенные в указанный Справочник, являются
нормативными документами,
предназначенными для обоснования
рационального разделения и организации труда,
правильного подбора, расстановки и
использования кадров, обеспечения единства
при определении должностных обязанностей
работников и предъявляемых к ним
квалификационных требований, а также
принимаемых решений о соответствии
занимаемым должностям при проведении
аттестации руководителей и специалистов.
Требования, предъявляемые к
профессиональным бухгалтерам следуют их
круга выполняемых обязанностей:
- ведение бухгалтерского учета имущества,
обязательств и хозяйственных операций (учет
основных средств, товарно – материальных
ценностей, затрат на производство, реализации
продукции, результатов хозяйственно –
финансовой деятельности, расчеты с
поставщиками и заказчиками, а также за
предоставленные услуги и т.п.);
- участие в разработке и осуществлении
мероприятий, направленных на соблюдение
финансовой дисциплины и рациональное
использование ресурсов;
- осуществление приема и контроля первичной
документации по соответствующим участкам
бухгалтерского учета и подготовка их к счетной
обработке;
- отражение на счетах бухгалтерского учета
операций, связанных с движением основных
средств, товарно – материальных ценностей и
денежных средств;
- составление отчетных калькуляций
себестоимости продукции (работ, услуг),
выявление источников образования потерь и
непроизводительных затрат, подготовка
предложений по их предупреждению;
- перечисление страховых взносов в
государственные внебюджетные социальные
фонды, платежей в банковские учреждения,
средств на финансирование капитальных
вложений, заработной платы рабочих и
служащих, других выплат и платежей;
- обеспечение руководителей, кредиторов,
инвесторов, аудиторов и других пользователей
бухгалтерской отчетности сопоставимой и
достоверной бухгалтерской информацией по
соответствующим направлениям (участкам)
учета.
в
квалификационных требованиях к российскому
бухгалтеру вопросы финансово-аналитической
подготовки также имеют место:
- участие в проведении экономического анализа
хозяйственно – финансовой деятельности
предприятия по данным бухгалтерского учета и
отчетности в целях выявления
внутрихозяйственных резервов, осуществления
режима экономии и мероприятий по
совершенствованию документооборота, в
разработке и внедрении прогрессивных форм и
методов бухгалтерского учета на основе
применения современных средств
вычислительной техники, в проведении
инвентаризаций денежных средств и товарно –
материальных ценностей.
- подготовка данных по соответствующим
участкам бухгалтерского учета для составления
отчетности, контроль за сохранностью
бухгалтерских документов, оформление их в
соответствии с установленным порядком для
передачи в архив.
- выполнение работы по формированию,
ведению и хранению базы данных
бухгалтерской информации, внесение
изменения в справочную и нормативную
информацию, используемую при обработке
данных;
- участие в формулировании экономической
постановки задач либо отдельных их этапов,
решаемых с помощью вычислительной техники,
определение возможности использования
готовых проектов, алгоритмов, пакетов
прикладных программ, позволяющих создавать
экономически обоснованные системы
обработки экономической информации.
Из указанного круга должностных обязанностей
бухгалтера можно заключить необходимость
получения знаний по следующему кругу:
- законодательные акты, постановления,
распоряжения, приказы, руководящие,
методические и нормативные материалы по
организации бухгалтерского учета имущества,
обязательств и хозяйственных операций и
составлению отчетности; формы и методы
бухгалтерского учета на предприятии; план и
корреспонденцию счетов;
- организацию документооборота по участкам
бухгалтерского учета;
- порядок документального оформления и
отражения на счетах бухгалтерского учета
операций, связанных с движением основных
средств, товарно – материальных ценностей и
денежных средств;
- методы экономического анализа хозяйственно
– финансовой деятельности предприятия;
- правила эксплуатации вычислительной
техники; экономику, организацию труда и
управления; рыночные методы хозяйствования;
законодательство о труде; правила и нормы
охраны труда.
Для бухгалтера опытом 3-5 лет.



Зато все выпускники ВУЗов считают, что они как минимум главные бухгалтеры 

