Руководство хочет объявить выходными по компании 5-8 мая. За свой счет или в очередной большинство идти не хочет, так как невыгодно (рабочий день выходит значительно дороже отпускного). Но зарплату за месяц сотрудники должны получить в полном объеме. Какой код в табеле в таком случае корректнее ставить?
Смотря как вы это будете проводить
Если особо не заморачиваться, то просто Я
как в приказе руководства
У нас как-то 31 декабря объявляли выходным.
Приказ был что-то вроде: "объявить 31.12.xxxx нерабочим выходным днем".
В табеле ставили "В", зарплату считали исходя из того, что плановых рабочих дней в декабре стало на 1 меньше. Т.е. стоимость одного рабочего дня подросла, а сумма за месяц осталась неизменной.
С уважением.
Calm, спасибо) Я тоже склоняюсь к такому способу оформления табеля
Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)
Ответить с цитированием