У меня малое предприятие ЗАО - 10 чел, директор, я и торговики.
Собираюсь в отпуск на месяц, и подумала - а если встречка или требование о предоставлении документов ? у нас такое бывает((
Кроме меня в документах никто ничего не понимает и сделать не сможет...
Клиент-банку я обучила менеджера, а вот что делать с предоставлением документов в течение 5 дней ?
Подскажите, как вы выходите из этой ситуации ?
Телефон не выключаю
по телефону всего не скажешь.... да и в роуминге буду...
Идите на две недели. А если, что то пусть скажут что главбух в отпуске. Выйдете из отпуска и все соберете. Самое главное инспекторов в налоговой уведомить что доки будут позже.Сообщение от Верховодочка
У меня малое предприятие ЗАО - 10 чел, директор, я и торговики.
Собираюсь в отпуск на месяц, и подумала - а если встречка или требование о предоставлении документов ? у нас такое бывает
Кроме меня в документах никто ничего не понимает и сделать не сможет...
Клиент-банку я обучила менеджера, а вот что делать с предоставлением документов в течение 5 дней ?
Подскажите, как вы выходите из этой ситуации ?
В идеале директор должен уметь "ответить, если что"
это пункт №1 при уходе в отпуск Главного буха, имхо.
а это пункт №2.
а вообще, лучше, если директор будет в курсе. Поскольку именно ему приходят данные требования, как к руководителю.
Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)
Ответить с цитированием