×
Показано с 1 по 15 из 15
  1. Аноним
    Гость

    Помогите,пожалуйста,с периодм расчета отпускных!

    Здравствуйте!У меня сотрудница была принята на работу 01.11.2012, с 01.08.2013 по 28.08.2013 (28 календарных дней) она была в отпуске( период расчета был 01.11.2012-31.07.2013)!теперь она уходит в отпуск 01.09.2014,подскажите,пожалуйста какой брать период расчета!
    Поделиться с друзьями

  2. Аноним
    Гость
    Цитата Сообщение от Аноним Посмотреть сообщение
    Здравствуйте!У меня сотрудница была принята на работу 01.11.2012, с 01.08.2013 по 28.08.2013 (28 календарных дней) она была в отпуске( период расчета был 01.11.2012-31.07.2013)!теперь она уходит в отпуск 01.09.2014,подскажите,пожалуйста какой брать период расчета!
    почитайте ПП 922
    расчетный период для о/о - 12 месяцев, предшествующих месяцу начала отпуска

  3. Аноним
    Гость
    Цитата Сообщение от Аноним Посмотреть сообщение
    почитайте ПП 922
    расчетный период для о/о - 12 месяцев, предшествующих месяцу начала отпуска
    то есть это независмо всегда?правильно я понимаю?а если сотрудник работал с 01.01.2013 по 01.05.2014г.,все равно расчетный период 12 календарных месяцев предшествующих или с 01.01.2013 по 31.12.2014?

  4. Аноним
    Гость
    Цитата Сообщение от Аноним Посмотреть сообщение
    почитайте ПП 922
    расчетный период для о/о - 12 месяцев, предшествующих месяцу начала отпуска
    и еще вопрос,получается период работы за который предоставляется ежегодный оплачиваемый отпуск и расчетный период,они совпадают?

  5. Клерк Аватар для Alinyshka))
    Регистрация
    12.08.2014
    Адрес
    Барнаул
    Сообщений
    41
    Цитата Сообщение от Аноним Посмотреть сообщение
    то есть это независмо всегда?правильно я понимаю?а если сотрудник работал с 01.01.2013 по 01.05.2014г.,все равно расчетный период 12 календарных месяцев предшествующих или с 01.01.2013 по 31.12.2014?
    12 месяцев, предшевствующих месяцу начала отпуска в любом случае! А если в период попадают месяца, когда сотрудник у вас еще не работал, то там з/пл 0 и отработка 0!

  6. Аноним
    Гость
    Цитата Сообщение от Аноним Посмотреть сообщение
    то есть это независмо всегда?правильно я понимаю?а если сотрудник работал с 01.01.2013 по 01.05.2014г.,все равно расчетный период 12 календарных месяцев предшествующих или с 01.01.2013 по 31.12.2014?
    а вы все-таки почитайте ПП 922
    и тогда, если какой-то пункт будет непонятен, уточните
    и потом, работники не всегда ходят в отпуск с 1 числа и на работу их н всегда первым числом принимают, так и будете уточнять каждый конкретный случай?

  7. Аноним
    Гость
    Цитата Сообщение от Аноним Посмотреть сообщение
    и еще вопрос,получается период работы за который предоставляется ежегодный оплачиваемый отпуск и расчетный период,они совпадают?
    нет, чаще всего они не совпадают, но могут и совпасть

  8. Аноним
    Гость
    Цитата Сообщение от Аноним Посмотреть сообщение
    нет, чаще всего они не совпадают, но могут и совпасть
    Спасибо.сейчас этим займусь.ответ нужен был срочный!

  9. Аноним
    Гость
    Цитата Сообщение от Alinyshka)) Посмотреть сообщение
    12 месяцев, предшевствующих месяцу начала отпуска в любом случае! А если в период попадают месяца, когда сотрудник у вас еще не работал, то там з/пл 0 и отработка 0!
    спасибо.

  10. Аноним
    Гость
    Цитата Сообщение от Alinyshka)) Посмотреть сообщение
    12 месяцев, предшевствующих месяцу начала отпуска в любом случае! А если в период попадают месяца, когда сотрудник у вас еще не работал, то там з/пл 0 и отработка 0!
    подскажите,пожалуйста еще!в моем случае ежегодный отпуск за период работы будет с 01.11.2013г по 31.08.2014?с расчетом отпускных,вроде,разабралась!

  11. Аноним
    Гость
    Цитата Сообщение от Аноним Посмотреть сообщение
    а вы все-таки почитайте ПП 922
    и тогда, если какой-то пункт будет непонятен, уточните
    и потом, работники не всегда ходят в отпуск с 1 числа и на работу их н всегда первым числом принимают, так и будете уточнять каждый конкретный случай?
    Извините еще раз,я прочитала,отпускные расчитала!но возник вопрос:в моем случае ежегодный отпуск за период работы будет с 01.11.2013г по 31.08.2014?правильно ли я понимаю.

  12. Аноним
    Гость
    Цитата Сообщение от Аноним Посмотреть сообщение
    Извините еще раз,я прочитала,отпускные расчитала!но возник вопрос:в моем случае ежегодный отпуск за период работы будет с 01.11.2013г по 31.08.2014?правильно ли я понимаю.
    нет
    если Вы про период, ЗА который предоставляется отпуск, а работник был принят 01.11.12 и уже один отпуск отгулял, то следующий период, дающий право на отпуск будет с 01.11.13-31.10.14
    если Вы про расчетный период для определения СДЗ, а отпуск начинается 01.09.14, то он будет с 01.09.13-31.08.14

  13. Аноним
    Гость
    Цитата Сообщение от Аноним Посмотреть сообщение
    нет
    если Вы про период, ЗА который предоставляется отпуск, а работник был принят 01.11.12 и уже один отпуск отгулял, то следующий период, дающий право на отпуск будет с 01.11.13-31.10.14
    если Вы про расчетный период для определения СДЗ, а отпуск начинается 01.09.14, то он будет с 01.09.13-31.08.14
    ВЫ правильно поняли я про период ЗА который предоставляется отпуск!то есть в записке расчет я пишу за период 01.11.2013 по 31.10.2014,хоть и в отпуск идет 01.09.2014?

  14. Аноним
    Гость
    Цитата Сообщение от Аноним Посмотреть сообщение
    ВЫ правильно поняли я про период ЗА который предоставляется отпуск!то есть в записке расчет я пишу за период 01.11.2013 по 31.10.2014,хоть и в отпуск идет 01.09.2014?
    да

  15. Аноним
    Гость

    Помогите

    Цитата Сообщение от Аноним Посмотреть сообщение
    да
    огромное вам спасибо!

Информация о теме

Пользователи, просматривающие эту тему

Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)