Добрый день!
При занесении записи об увольнении в номере приказа (графа 4) допущена помарка. Как правильно внести изменения? Написать так будет верно?
18 28.08.2014 Уволен по СЖ... Приказ от хх №6 (с помаркой)
19 29.08.2014 Запись за номером 18 недействительна
Уволен по СЖ... (тоже самое что выше) Приказ от хх №6 (без помарки)
Т.е. фактически при внесении записи 19 не указывается причина внесения изменений. Это верно или нужно как то описать?
По тому как вы написали можно сделать вывод , что помарка не только в гр. 4, но и в графе 2-и правильная дата увольнения 29.08.14. Ну и в графе 3, надеюсь у вас есть ссылка на ТК.
Не очень понятно, почему верная дата 29? Запись 19 вносится 29-го, верная дата увольнения 28-е. В графе 3 все верно - пункт 3 части первой статьи 77 ТК
Потому что так оно читается.
При увольнении графе 3 ставится именно дата увольнения, именно по ней ориентируются, когда считают стаж. Поэтому, либо пишете
18 28.08.2014 Уволен по СЖ... Приказ от хх №6 (с помаркой)
19 28.08.2014 Запись за номером 18 недействительна
Уволен по СЖ... (тоже самое что выше) Приказ от хх №6 (без помарки) -ведь вы же могли заметить ошибку в тот же день.
Либо в гр. 3 надо прописать, что он уволен 28.08.14
А, понятно. Спасибо.
Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)
Ответить с цитированием