×
Показано с 1 по 5 из 5
  1. ООО "Аврора"
    Гость

    Листок нетрудоспособности

    Здравствуйте!
    Сотрудник принес больничный лист с 10.09.14 по 19.09.14, в связи с нахождением в дневном стационаре.
    И больничный лист с 19.09.14г. по 29.09.14г. - от терапевта.
    Как объяснил, что из стационара выписался 19.09.14, и в этот же день обратился к терапевту с ОРВИ.
    Как оплачивать данные листы? Когда совпадает дата окончания первого листа и дата начала второго?
    Поделиться с друзьями

  2. Клерк Аватар для Солнышко 2006
    Регистрация
    02.02.2006
    Адрес
    г.Санкт-Петербург
    Сообщений
    3,524
    первый как обычно, второй, начиная с 20.09. второй является продолжением первого? значит там нет дней за счет работодателя, или на нем написано первичный?

  3. ООО "Аврора"
    Гость
    Цитата Сообщение от Солнышко 2006 Посмотреть сообщение
    первый как обычно, второй, начиная с 20.09. второй является продолжением первого? значит там нет дней за счет работодателя, или на нем написано первичный?
    Второй не продолжение! Это два отдельных больничных, выданных разными врачами. Это не ошибка, что 19-е число и начало одного больничного и окончание первого?

  4. Клерк Аватар для Солнышко 2006
    Регистрация
    02.02.2006
    Адрес
    г.Санкт-Петербург
    Сообщений
    3,524
    так бывает. если во втором не стоит галочка что это продолжение, то видимо надо считать его первичным и оплачивать три дня за счет работодателя, остальное фсс, в данном случае 19 уже оплачен за счет фсс, 20,21 за счет предприятия с 22 за счет фсс. хотя больше похоже, что второй продолжение, сотрудник же не вышел на работу

  5. Не клерк
    Регистрация
    12.06.2008
    Сообщений
    12,753
    Цитата Сообщение от ООО "Аврора" Посмотреть сообщение
    Это не ошибка, что 19-е число и начало одного больничного и окончание первого?
    Не ошибка. Так бывает. Оплачивайте оба отдельно, но два пособия за один день быть не может.

    Цитата Сообщение от Солнышко 2006 Посмотреть сообщение
    больше похоже, что второй продолжение, сотрудник же не вышел на работу
    Невыход не работу не причина считать второй больничный продолжением. Если в нем не написано, что он продолжение, то это другой страховой случай.

Информация о теме

Пользователи, просматривающие эту тему

Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)