Справка сотруднику для ПФР по стажу до 2002 года для назначения пенсии

[Nataled]

Здравствуйте, уважаемые коллеги!
Помогите, плиз, разрулить ситуацию: Кода то очень давно( 1998-1999 годы) в организации работал сотрудник. Даже не организация, а ИП. Записи в трудовую тогда не делались, ИП уже той деятельностью давно не занимается, все документы по тому виду деятельности утеряны. Сегодня приходит этот сотрудник и просит справкой подтвердить, что он работал, и на каком основании. У него тоже не сохранилось ни труд.договора, ни чего, а ему это очень важно для назначения пенсии. Если мы ему даем справку, она как-нибудь где-нибудь проверяется? Ещё какие-нибудь документы могут затребовать от ИП?

[Nataled]

Ну неужели ни кто не сталкивался?

[Галина1977]

Вообще-то, как я понимаю, трудовые договора (если оформлялось всё официально) должны били регистрироваться в администрации города, может, ему туда надо?

[GSokolov]

Скорее всего, ни ИП, ни работник тогда не заморачивались официальным оформлением документов. А без них стаж можно подтвердить только в суде свидетельскими показаниями.

[Nataled]

Ну так-то да, должны были.. А если не регистрировались? А мы дадим ему такую справку? Это как-нибудь проверяется пенсионкой?

[Зета]

Разве в то время еще не сдавали персонифицированный учет? Так что все данные о заработке в ПФ должны быть

[Галина1977]

Разве в то время еще не сдавали персонифицированный учет?

Нет, там просто удерживали 1% с заработной платы. Персонифицированный начался с 2002.

[Аноним]

Нет, там просто удерживали 1% с заработной платы. Персонифицированный начался с 2002.

Персучёт начался раньше.

[Королева]

Нет, там просто удерживали 1% с заработной платы. Персонифицированный начался с 2002.

1 апреля 1996 года был принят Федеральный закон №27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе государственного пенсионного страхования». С 1997 года началось поэтапное внедрение системы персучета в субъектах РФ.
СНИЛСы начали выдавать в 1997.

[Генук]

Nataled, сделайте задним числом трудовой договор - это гораздо лучше для его пенсии

[Галина1977]

сделайте задним числом трудовой договор

А регистрация в органах власти?

[Nataled]

ну да, я тоже думала задним числом сделать, а вот то что он не зарегистрирован в администрации? Вот и думаю вылезет это как-нибудь или нет...

[Аноним]

ну да, я тоже думала задним числом сделать, а вот то что он не зарегистрирован в администрации? Вот и думаю вылезет это как-нибудь или нет...

ИП уже не существует
договор ЯКОБЫ сохранился у работника с тех лет
кто что может проверить?
другое дело, что если он не зарегистрирован - договор могут не принять в ПФР

[Галина1977]

вылезет это как-нибудь или нет...

А вы думаете в пенсионном уж совсем пофигисты сидят? Когда пенсию назначают, они аж с лупой (в прямом смысле говорю - у мамы так было) трудовую рассматривают - чтоб ни-ни, чтоб лишней копейки не заплатить.

[Генук]

Галина1977, отсутствие регистрации договора не является виной работника... формальный суд, если понадобится, сразу его легализует... поэтому тд без вариантов, а не справка... тем более, что нет основы для выдачи этой справки...

[Nataled]

Спасибо за ответы! Будем теперь взвешивать плюсы-минусы