Я первый раз его рассчитываю. Подсказать некому, надеюсь, что здесь помогут. Ситуация следующая. У нас упрощенная система. Сотрудница проработала полностью январь, февраль, март и с 26.04.05 по 13.09.05 ушла в декрет. Оклад 3000 рублей. Мой расчет такой:
Средний заработок = (3000+3000+3000)/(15+19+22) = 160,71
Начислено пособие:
с 26.04.05 по 30.04.05 4*160,71 = 642,84
с 01.05.05 по 31.05.05 19*160,71 = 3053,49
с 01.06.05 по 30.06.05 21*160,71 = 3374,91
с 01.07.05 по 31.07.05 21*160,71 = 3374,91
с 01.08.05 по 31.08.05 23*160,71 = 3696,33
с 01.09.05 по 13.09.05 9*160,71 = 1446,39
Итого: 15 588,87. То есть эта сумма полностью подлежит возмещению ФСС. Так?
И ещё: как это всё правильно отразить в 1С:Зарплата и кадры? Я 26.04.05 делаю больничный, надо ставить галочку на ограничении пособия? А потом все последующие месяцы надо ещё что-то делать? или сделал больничный и забыл до сентября?


)