Пособие по БИР 2015

[Таурэтари]

Добрый день!

Подскажите пожалуйста, ситуация следующая:
С 2012 года по октябрь 2014 года я находилась в отпуске по уходу за ребенком, в октябре не выходя на работу из данного отпуска я уволилась, и вышла на новое место работы. В январе 2015 я узнала, что беременна. Меня интересует рассчет пособия по БиР, правильно я понимаю, что берется 2013 и 2014г., из них вычитается отпуск по уходу за ребенком, и пособие рассчитывается исходя из зп за 3 месяца? (т.е. мой доход за октябрь-декабрь 2014-ого, разделят на отработанное количество дней и уже эту сумму умножат на 140 дней?)
И второй вопрос какие справки мне необходимо предоставить с прошлой работы на нынешнее место работы, чтобы подтвердить, что я находилась в отпуске по уходу за ребенком?

С уважением,
Таурэтари

[katrom]

2013 и 2014, причем один или оба года Вы можете заменить на другие (если сумма пособия будет больше).
с работы:
1). 2 НДФЛ
2). Справка 182 Н, в которой как раз и видно, что Вы были сначала в декрете, а потом по уходу. (справку попросите с 2012 года или даже ранее). Именно исходя из этой справки новый Ваш работодатель обязан посчитать пособие 2 способами:
1. 2013-2014 (как Вы описали выше)
2. замена лет
берется наиболее выгодный, там где сумма пособий будет больше.

[Зета]

Все верно
Скажите "справку для расчета больничных", бухгалтерия поймет, о чем вы

[kiry]

1). 2 НДФЛ

Для пособия 2-НДФЛ не нужна

[katrom]

Для пособия 2-НДФЛ не нужна

в нашем филиале ФСС его требуют

[kiry]

А в остальных-нет.

[katrom]

да, везде свои правила

[Таурэтари]

Спасибо всем большое

[katrom]

Добрый день!
Подскажите, включаются ли в числитель суммы выплаченных больничных (из знаменателя они вычитаются)

[Королева]

нет

[katrom]

большое спасибо

[katrom]

правильно ли я понимаю, что мат помощь 50 000 и 4 000 не включается в расчет?
если только эти суммы больше - то включаются? так?

[Королева]

Если сумма облагалась взносами в ФСС, то включается в расчет, если нет, то нет

[katrom]

вот нашла
ПОЛОЖЕНИЕ ОБ ОСОБЕННОСТЯХ ПОРЯДКА ИСЧИСЛЕНИЯ ПОСОБИЙ ПО ВРЕМЕННОЙ НЕТРУДОСПОСОБНОСТИ, ПО ВРЕМЕННОСТИ И РОДАМ,ЕЖЕМЕСЯЧНОГО ПОСОБИЯ ПО УХОДУ ЗА РЕБЕНКОМ ГРАЖДАНАМ, ПОДЛЕЖАЩИМ ОБЯЗАТЕЛЬНОМУ СОЦИАЛЬНОМУ СТРАХОВАНИЮ НА СЛУЧАЙ ВРЕМЕННОЙ НЕТРУДОСПОСОБНОСТИ И В СВЯЗИ С МАТЕРИНСТВОМ (в ред. Постановления Правительства РФ от 19.10.2009 N 839)

1. Настоящее Положение, разработанное в соответствии со статьей 14 Федерального закона "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством", определяет особенности порядка исчисления пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячного пособия по уходу за ребенком гражданам, подлежащим обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством (далее соответственно - пособия, застрахованные лица).

(в ред. Постановления Правительства РФ от 19.10.2009 N 839)

2. В средний заработок, исходя из которого исчисляются пособия, включаются все виды выплат и иных вознаграждений в пользу работника, которые включаются в базу для начисления страховых взносов в Фонд социального страхования Российской Федерации в соответствии с Федеральным законом "О страховых взносах в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования и территориальные фонды обязательного медицинского страхования".

[Аноним]

здравствуйте, подскажите!!! у меня следующая ситуация я ушла в декретный отпуск в сентябре 2012, в январе 2013 вышла основная сотрудница и меня уволили. В сентябре 2014 я вышла на новое место работы. В апреле 2015 иду в отпуск по БИР. Я так понимаю что при расчете Бир я могу заменить только 2013 год и только на один более ранний год причем любой даже 2010? Или могу 2013 заменить на 2 года?

[waw]

Да, заменить можете лишь 2013, а для замены 2014 нет оснований (отпуска по уходу у вас не было?).
Заменить 2013 можно на 2012 или 2011 (это 100%). Возможно, ваш ФСС позволит заменить и на любой предыдущий (надо узнавать).
Год всегда меняется на год, так что один заменить на два не получится.

[Аноним]

ситуация такая:
2015 ухожу в декрет. расчетный период 2014,2013. Но в 2013 официально не была устроена. В 2014 9 мес по 12000 тыс.
вот и собственно вопрос. доход 2014 года(108000) для расчета БИР делить на 730 дней? или все таки на 365 по одному из законов?

[waw]

доход 2014 года(108000) для расчета БИР делить на 730 дней? или все таки на 365 по одному из законов?

Делить придется на 730 дней - по единственному закону, который я знаю.

А в каком законе пишется, что можно делить на 365?

[Юлллллллия]

Делить придется на 730 дней - по единственному закону, который я знаю.

А в каком законе пишется, что можно делить на 365?

а влияет как -нить на замен, что ребенку не было 3 лет и фактически на работу не выйти ? я уволена из прошлой организации 2012 год, 2013 не работала 2014 год работала. ухожу в декрет в новой организации

[waw]

а влияет как -нить на замен, что ребенку не было 3 лет и фактически на работу не выйти ? я уволена из прошлой организации 2012 год, 2013 не работала 2014 год работала. ухожу в декрет в новой организации

Возраст ребенка значения не имеет.
Имеет значение факт вашего нахождения в отпуске по БиР или по уходу за ребенком.
Если в некотором году вы в одном (или обоих) таких отпусках были (хотя бы 1 день), то можете заменить этот год на предшествующий, если это приведет к увеличению размера пособия.