Добрый день!
Подскажите пж как правильно начислять заработную плату сотруднику за период с 01.01. по 11.01, если с 12.01. сотрудник ушел в отпуск на 28 календарных дней.
Добрый день!
Подскажите пж как правильно начислять заработную плату сотруднику за период с 01.01. по 11.01, если с 12.01. сотрудник ушел в отпуск на 28 календарных дней.
Он на окладе?
Все люди, как люди, а я королева )
У меня два недостатка: плохая память и что-то еще...
на окладе
А он работал что ли в эти дни?
Все люди, как люди, а я королева )
У меня два недостатка: плохая память и что-то еще...
нет,отдохнул, и в отпуск пошел
а в табеле что?Сообщение от Juliu
просто интересно за что вы ему заработную плату платить собираетесь, если человек не работал
Точно так же, как вы бы начисляли ЗП в том случае, если бы работник не ушел в отпуск с 12.01, или ушел, но не на 28 дней.
Алгоритм расчета ЗП не зависит от наличия отпуска.
Также, как обычно: оклад/кол-во раб дней в мес*кол-во отработанных по табелю. Если в программе делаете, то Когда отпуск проведете, программа автоматом дни отпуска в расчет не должна брать
Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)
Ответить с цитированием