Вопросы по заполнению табеля рабочего времени

[Mad_Natellla]

Здравствуйте!
Помогите найти ответы на вопросы:
1) Нужно ли указывать в столбцах 10 и 11 «неявки по причинам», например, за 1,2,3, число месяца, если сотрудник не работал в эти дни по причине того, что она принят на работу 4 числа месяца?
2) Табель рабочего времени подписывает Ответственное лицо, Руководитель структурного подразделения и Работник кадровой службы. В нашей фирме работает 2 человека: Ген.директор и Гл.бухгалтер. За Ответственное лицо подпишет Гл.бухгалтер. За Руководителя структурного подразделения подпишет Ген.директор. А за работника кадровой службы кто должен подписать, если такого сотрудника нет?
3) Если сотрудник был в административном неоплачиваемом отпуске целый месяц, то в табеле рабочего времени нужно в графе 4 писать все числа ОД? А выходные (В) надо отмечать?
4) Корреспондирующий счет оплаты больничного, это 69?
Заранее спасибо.

[marula]

1) Нет
2) Ген.директор
3) Если приказ с 1 по 30 число, то все дни ОД

[Mad_Natellla]

marula, спасибо.
Параллельно возник вопрос по п.3.
Если сотрудник был в командировке целый месяц, то в табеле рабочего времени нужно в графе 4 писать все числа К? Выходные (В) надо отмечать в этом случае?

[marula]

Да, выходные надо отмечать
Только если работник работал в выходной день, тогда будет К/РВ

[Mad_Natellla]

Благодарю.
Соответственно, если сотрудник был на больничном целый месяц, то Выходные надо отмечать В?

[yulik11]

нет, больничные идут без пропусков на выходные...

[Mad_Natellla]

СПАСИБО!!

[kiry]

А за работника кадровой службы кто должен подписать, если такого сотрудника нет?

В организации д.б. лицо (и приказ), ответственное за кадровую работу, а так же учет, ведение, хранение трудовых книжек -в вашем случае-один из двух, вот он и подпишет.

[Mad_Natellla]

Хорошо, ясно.
А вот по п.4 нет ответов. Почему? Как думаете? Разве никто не замарачивается с этими кор.счетами?

[Крысавица]

А вот по п.4 нет ответов. Почему? Как думаете? Разве никто не замарачивается с этими кор.счетами?

З/пл основных работников идёт на 20 сч, административный персонал (директор, бухгалтерия, секретарь и прочие) - на 26 сч. А МП может все расходы напрямую относить на 20 сч. - это как в УП пропишете. Эти счета и ставьте напротив каждой фамилии.

[kiry]

4) Корреспондирующий счет оплаты больничного, это 69?

ДТ20(23,26,44)/Кт 70-начислено пособие за счет р/д
ДТ69.1/Кт 70-начислено пособие за счетФСС
ДТ70/Кт 50 (51)-выплачено пособие за счетФСС
В чем проблем?

[Mad_Natellla]

Спасибо!

[Mad_Natellla]

kiry, за проводки спасибо.
Я про заполнение столбца 8 в табеле Т13. Но ответ я поняла. Если больничный, то код вида оплаты 2300, кор.счет 69.
Спасибо.