Здравствуйте! Подскажите как оформить работника (из Крыма) в московской торгово-производственной организации, если он будет работать 2 месяца потом 2 недели дома и так далее с февраля по ноябрь? (Вроде это не вахтовый метод?!)
Здравствуйте! Подскажите как оформить работника (из Крыма) в московской торгово-производственной организации, если он будет работать 2 месяца потом 2 недели дома и так далее с февраля по ноябрь? (Вроде это не вахтовый метод?!)
Вахтовый метод - особая форма осуществления трудового процесса вне места постоянного проживания работников, когда не может быть обеспечено ежедневное их возвращение к месту постоянного проживания.
Вахтой считается общий период, включающий время выполнения работ на объекте и время междусменного отдыха.
Продолжительность вахты не должна превышать одного месяца. В исключительных случаях на отдельных объектах продолжительность вахты может быть увеличена работодателем до трех месяцев с учетом мнения выборного органа первичной профсоюзной организации в порядке, установленном статьей 372 настоящего Кодекса для принятия локальных нормативных актов.
А вы ему эти 2 недели оплачивать будете? Если нет - оформляйте как обычного на оклад, а 2 недели - отпуск за свой счет.
Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)