×
Показано с 1 по 7 из 7
  1. Аноним
    Гость

    Материальная помощь

    Добрый день! Подскажите пожалуйста, обязательно ли наличие заявления от работника на мат.помощь, если она выплачивается к юбилею фирмы?. Или достаточно только приказа руководителя? Мат.помощь в размере 4000 рублей.
    Поделиться с друзьями

  2. Не клерк
    Регистрация
    12.06.2008
    Сообщений
    12,753
    Если выплата к юбилею фирмы, то она не будет считаться матпомощью, это будет, скорее всего, стимулирующая выплата в составе оплаты труда. Матпомощь оказывается только по заявлению сотрудника. Чтобы не платить взносы, лучше сделайте денежный подарок от фирмы в связи с юбилеем оформлением договоров дарения.

  3. Аноним
    Гость
    Спасибо! Если офрмить это как денежный подарок в размере 4000 руб., не придется платить НДФЛ и страховые взносы?

  4. Клерк
    Регистрация
    12.12.2002
    Адрес
    Ярославль
    Сообщений
    66,413
    Цитата Сообщение от GSokolov Посмотреть сообщение
    оформлением договоров дарения
    Не придется.
    Best regards, Михаил

  5. Аноним
    Гость
    Спасибо!

  6. Аноним
    Гость
    А подскажите еще пожалуйста надо ли будет платить со стоимости подарка 4000 руб. взносы на травматизм?

  7. Не клерк
    Регистрация
    12.06.2008
    Сообщений
    12,753
    Не надо, база та же, что и в ФСС.

Информация о теме

Пользователи, просматривающие эту тему

Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)