Подскажите, правильно рассчитана компенсация:
Работница принята на работу 01.01.09 г., в 2009 году отпуск 28 дней.в 2010 - 28 д, 2011 - 28д., в 2012 - 28д, с 09.04.12 по 26.08.12 БИР, с 27.08.12 по 02.07.2014г. отпуск по уходу за ребенком, в 2014-2015 отпуск не брала, программа считает что компенсация 16,33 дня, я уже запуталась.
Заранее спасибо.
В принципе правильно считает. Она отгуляла отпуск в 2012 за лишние дни с 27.08.12 по 31.12. 12. Поэтому за 2014 ей отпуск положен как бы только за период 03.07.14 по 26.08.14 и плюс 2015 с 01.01.15 по 10.06.15 . Итого 1 мес и 23 дня в 2014 и 5 мес и 10 дней в 2015. Всего 7 месяцев*2,33=16,31 дней
Спасибо, огромное!
Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)
