Здравствуйте, ИП, увольняется сотрудник 26 июня. Работал с 3 мая 2012г. Отпуск предоставлялся ежегодно. Как рассчитать компенсацию? Получается 2,33х2, так? А как рассчитать среднюю зарплату - с 1мая 2014 по 31 мая 2015? Отпускные включать? Или только взять доход за май-июнь 2015г? Помогите, пожалуйста.

Ответить с цитированием