×
Показано с 1 по 4 из 4
  1. Клерк
    Регистрация
    11.08.2014
    Сообщений
    13

    Вопрос Расчетный период для КНО после длительного (более года) отпуска без содержания

    Уважаемые коллеги, проконсультируйте, пожалуйста, какой расчетный период использовать для расчет компенсации за неиспользованный отпуск при увольнении сотрудника 31.07.2015. В расчетный период с 01.07.14 по 30.06.2015 у сотрудника отсутствует заработок в связи с тем, что он с 01.06.2014 года находится в отпуске без сохранения заработной платы. Можно ли для расчета использовать расчетный период с 01.07.2013 по 30.06.2014 года? По возможности, подкрепите свои ответы ссылками на нормативные документы. Спасибо.
    Поделиться с друзьями

  2. Клерк
    Регистрация
    31.08.2007
    Адрес
    Москва
    Сообщений
    10,161
    Находите месяц, в котором был доход (май14-го) и отсчитываете 12 мес назад
    "6. В случае если работник не имел фактически начисленной заработной платы или фактически отработанных дней за расчетный период или за период, превышающий расчетный период, либо этот период состоял из времени, исключаемого из расчетного периода в соответствии с пунктом 5 настоящего Положения, средний заработок определяется исходя из суммы заработной платы, фактически начисленной за предшествующий период, равный расчетному."-ПП922

  3. Клерк
    Регистрация
    11.08.2014
    Сообщений
    13
    Спасибо за оперативный ответ. Т.е. расчетный период будет с 01.05.2014 по 30.04.2015. Я правильно поняла?

  4. Клерк
    Регистрация
    31.08.2007
    Адрес
    Москва
    Сообщений
    10,161
    Нет. Назад, в прошлое! С 01.06.13 (если работал в это время) по 31.05.14

Информация о теме

Пользователи, просматривающие эту тему

Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)