Расчет декретных

[Irena-D]

Здравствуйте!Проверьте пожалуйста правильность расчета декретных и выплата пособий по БиР.
Сотрудница принята на работу с 01/03/2014г.,б/л с 10/08/15 по 27/12/2015.Доход 106000 (март-декабрь 2014г)
Расчет декретных: 106000/730*140=20328,77
К выплате:
1. по б/л 27455,40
2. постановка на учет на ранних сроках 543,67
3. единовременное пособие по рожд. ребенка 14 497,80
4. пособие до 1,5 лет 2718,34
Заранее благодарю!

[kiry]

Расчет декретных: 106000/730*140=20328,77
К выплате:
1. по б/л 27455,40

да

2. постановка на учет на ранних сроках 543,67
3. единовременное пособие по рожд. ребенка 14 497,80
4. пособие до 1,5 лет 2718,34

да, до 1,5-2718,35 за полный месяц, если первый ребенок

[kiry]

А до вас она нигде не работала?

[Irena-D]

работала в другой организации

[kiry]

Пусть принесет справки о работе и СВ по ф. 182н за 2013 и 2014гг-данные войдут в расчет БиР и ОУ. Нет справки- делайте запрос в ПФР на основании заявления работницы

[Irena-D]

скажите пожалуйста,могу я сейчас выплатить ей декретные на основании дохода в нашей организации,а потом после того,как она принесет справки сделать перерасчет с доплатой?

[kiry]

да

[Irena-D]

спасибо,Вам большое!

[Юможапова]

Добрый день! Помогите пожалуйста разобраться в сложившейся ситуации. Нахожусь в декретом отпуске, с 7 октября 2015 г. На последнем месте работы трудоустроена с 8 апреля 2015, до этого работала на др. месте уволилась по собственному желанию в июле 2014. Т.е перерыв составил 8-9 м. Играет ли перерыв между местами работы на выплату декретных.Справку 182 н предоставила с прежней работы. Выплатили минималку. Как разобраться?

[бух2007]

Играет ли перерыв между местами работы на выплату декретных.

да

Справку 182 н предоставила с прежней работы. Выплатили минималку. Как разобраться?

Посчитайте сами. Если в 2013 и 2014 не было больничных, то зарплата 2013+зарплата 2014 разделить на 730 и умножить на 140. Если это меньше, чем из минималки, то расчет будет из минималки

[Юможапова]

Посчитайте сами. Если в 2013 и 2014 не было больничных, то зарплата 2013+зарплата 2014 разделить на 730 и умножить на 140. Если это меньше, чем из минималки, то расчет будет из минималки[/QUOTE]

Так вот именно, что сумма у меня вышла намного больше. Я думала что перерыв сьиграл роль.
Приблизительно 2013- 500 тр + бол лист на 38 Д 2014- 300 тр, бол листа не было.
Мой расчёт 500+ 300730-38)*140
Это верно или нет, тк был перерыв?
Мне выплатили 30 тр.

[Юможапова]

Посчитайте сами. Если в 2013 и 2014 не было больничных, то зарплата 2013+зарплата 2014 разделить на 730 и умножить на 140. Если это меньше, чем из минималки, то расчет будет из минималки

Так вот именно, что сумма у меня вышла намного больше. Я думала что перерыв сьиграл роль.
Приблизительно 2013- 500 тр + бол лист на 38 Д 2014- 300 тр, бол листа не было.
Мой расчёт 500+ 300: (730-38)*140
Это верно или нет, тк был перерыв?
Мне выплатили 30 тр.[/QUOTE]

[бух2007]

Это верно или нет, тк был перерыв?

Верно.

Мне выплатили 30 тр.

Неправильно. Возможно, они вообще не стали заморачиваться расчетом, просто тупо заплатили из минималки. Вы у бухгалтерии не спрашивали, почему они так мало насчитали? Требуйте перерасчет

[Юможапова]

Верно.

Неправильно. Возможно, они вообще не стали заморачиваться расчетом, просто тупо заплатили из минималки. Вы у бухгалтерии не спрашивали, почему они так мало насчитали? Требуйте перерасчет

Сделали запрос тк бухгалтерия в др городе. Я просто думала может из-за перерыва в 8-9 м.

[ZZZhanna]

+ бол лист на 38 Д 2014- 300 тр,

это больничный лист на 38 дней оплачен в размере 300 000 рублей? Это из какой же зарплаты? Или я как-то не так поняла?

[Юможапова]

это больничный лист на 38 дней оплачен в размере 300 000 рублей? Это из какой же зарплаты? Или я как-то не так поняла?

Вы не так поняли, общая зп за 2013 г 500тр, в 2013 г была на больничном 38 дней ( об оплате бол листа речь вообще не идёт), зп за 2014 - 300 тр. Перерыв между прошлой работой и нынешней 8-9 м. Выплатили минималка, вопрос перерыв между работами играет роль или нет. Почему мне выплатили 30 тр декретных вместо положенных 150 тр. из-за перерыва?

[ZZZhanna]

в 2013 г была на больничном 38 дней ..., зп за 2014 - 300 тр.

аа

Почему мне выплатили 30 тр декретных вместо положенных 150 тр. из-за перерыва?

думаю, не из-за перерыва. Скорее всего, как уже сказали,

они вообще не стали заморачиваться расчетом, просто тупо заплатили из минималки. Вы у бухгалтерии не спрашивали, почему они так мало насчитали? Требуйте перерасчет

Может, забыли просто про справки

[Юможапова]

аа


думаю, не из-за перерыва. Скорее всего, как уже сказали,

Может, забыли просто про справки

Т.е на полных правах я могу потребовать пересчёт? Небоясь этого перерыва, да?

[ZZZhanna]

Перерыв влияет только в том смысле, что дни считаются полностью, а зарплаты за эти дни нет. Никакой непрерывный стаж в настоящее время нигде не учитывается.
Кстати, еще одна версия маленькой оплаты - они посчитали стаж только на последнем месте работы, и насчитали, что он менее 6 месяцев. Это тоже неправильно.
Поэтому смело идите и требуйте перерасчета.
Для начала можно поговорить по-хорошему, возможно, это просто случайная ошибка.

[Юможапова]

Перерыв влияет только в том смысле, что дни считаются полностью, а зарплаты за эти дни нет. Никакой непрерывный стаж в настоящее время нигде не учитывается.
Кстати, еще одна версия маленькой оплаты - они посчитали стаж только на последнем месте работы, и насчитали, что он менее 6 месяцев. Это тоже неправильно.
Поэтому смело идите и требуйте перерасчета.
Для начала можно поговорить по-хорошему, возможно, это просто случайная ошибка.

Спасибо, пойду разбираться :-(

[Юможапова]

Перерыв влияет только в том смысле, что дни считаются полностью, а зарплаты за эти дни нет. Никакой непрерывный стаж в настоящее время нигде не учитывается.
Кстати, еще одна версия маленькой оплаты - они посчитали стаж только на последнем месте работы, и насчитали, что он менее 6 месяцев. Это тоже неправильно.
Поэтому смело идите и требуйте перерасчета.
Для начала можно поговорить по-хорошему, возможно, это просто случайная ошибка.

Спасибо вам большое, разобрались. Они оказываются потеряли мою справку и молча выплатили минималку. Теперь мне необходимо восстановить справку для пересчета :-(

[Nat2034]

Здравствуйте. Помогите, пожалуйста, в расчете декретных:
сотрудница работает давно, с 12.07.2012 г. по 25.09.2015 г. была в нашей организации в отпуске по БиР и уходу за ребенком, потом по 01.11.2015 - в отпуске за свой счет, со 2.11.2015 опять уходит в отпуск по беременности. Параллельно с этим, оказывается, она работала по совместительству 01.04-30.09.2014 г. в другой организации. Теперь для расчета отпуска по БиР она приносит справку оттуда. В 2014 году заработок есть, а дней нет - она же по основной работе в отпуске по уходу была. Можно ли брать этот заработок или нет? И если можно брать, то дней для деления не будет или взять те дни, которые она работала по совместительству?

[Аноним]

Подскажите пожалуйста, до 01.11.2015 находилась в отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет. С 01.11.2015 Перевелась в другую организацию на пол ставки. А с 01.02.2016 предстоит второй отпуск по БИР. Подскажите я смогу получить декретные, или они мне не положены???

[бух2007]

Подскажите я смогу получить декретные, или они мне не положены???

Да
Со старой работы возьмите справку ф.182н о заработке

[Настёна987]

Здравствуйте! Такой вопрос: с апреля 2013 г -до 19 июля 2015 г находилась в отпуске по уходу за ребенком до 3 х лет. с 27.07.15 г устроилась на работу с ежемесячным доходом 25000 т.р (без вычета НДФЛ). В 2016 году планирую рождение ребенка на конец года. Скажите пожалуйста на какой размер пособия по уходу и декретным я могу рассчитывать? И могу ли заменить 2013-2014 года для расчета пособий, ведь до полутора лет я получала 5500 руб, а до 3х лет как и всё по 50 руб. месяц. Спасибо!