Переход из декрета в декрет

[Аноним]

Здравствуйте! Если можно, разъясните ситуацию. В феврале 2014 года я ушла в первый декрет. Отпуск по уходу за ребенком до полутора лет закончится 23 октября 2015 года. Сейчас я снова беременна. Второй декрет начнется с 19 октября. Мой начальник просит меня выйти на работу перед вторым декретом, хотя бы на неделю (у нее свои причины). Я не против выйти на неделю, но меня мучает вопрос. А не отразится ли эта неделя на выплатах по БиР и на пособии по уходу за вторым ребенком до полутора лет?какие года будут браться в расчет пособий? и какие заявления мне необходимо будет написать перед уходом в декрет? То, что мне говорят в нашей бухгалтерии вызывает у меня недоверие. Заранее спасибо за ответ!

[marula]

Заявления:
- о прекращении отпуска по уходу и выходе на работу
- заявление на предоставление отпуска по БиР с 19.10.15

Для расчета отпуска по БиР возьмут данные зарплаты 2014 и 2013 гг.

[Аноним]

Заявления:
- о прекращении отпуска по уходу и выходе на работу
- заявление на предоставление отпуска по БиР с 19.10.15

Для расчета отпуска по БиР возьмут данные зарплаты 2014 и 2013 гг.

Спасибо! Но есть еще вопрос. В 2014 году я отработала всего месяц. А потом находилась в отпуске по БиР и в отпуске по уходу за ребенком. Могу ли я заменить этот год на 2012, например, при расчете пособия по БиР и уходу за ребенком? Мне необходимо написать об этом заявление?

[marula]

Да, можно заменить год, написав заявление в бухгалтерию.

[kiry]

Заявления:
- о прекращении отпуска по уходу и выходе на работу
- заявление на предоставление отпуска по БиР с 19.10.15

Это если бы она не выходила на работу. В случае выхода во время ОУ (первого, до 19.10.15) пособие будете получать, если будете работать неполное рабочее время, если во время БиР-пособие за это время не начисляется, т.е вы "потеряете" за неделю.

[kiry]

Могу ли я заменить этот год на 2012, например, при расчете пособия по БиР и уходу за ребенком?

Можете, но, возможно этот год будет как раз выгоднее, ведь время Бир и ОУ вычитается из расчета

[Аноним]

Да, можно заменить год, написав заявление в бухгалтерию.

Спасибо огромное! И последнее. Возможно, вопрос дурацкий. Хотелось бы услышать мнение. Может лучше не выходить на работу? Как будут тогда рассчитываться пособия по БиР и по уходу за ребенком до 1,5 лет?

[Аноним]

Можете, но, возможно этот год будет как раз выгоднее, ведь время Бир и ОУ вычитается из расчета

То есть нет смысла писать заявление о замене лет при расчете пособий? Если время БиР и Оу вычитается?

[Аноним]

Это если бы она не выходила на работу. В случае выхода во время ОУ (первого, до 19.10.15) пособие будете получать, если будете работать неполное рабочее время, если во время БиР-пособие за это время не начисляется, т.е вы "потеряете" за неделю.

Тут все понятно. Спасибо!

[kiry]

Как будут тогда рассчитываться пособия по БиР и по уходу за ребенком до 1,5 лет?

Для Бир все равно по умолчанию 2013-2014гг или более ранние , для ОУ-2014-2015, если не выйдете- опять же 2014 или 2012 возьмете в расчет, если выйдете во время ОУ (с неполным р.в.) этот год все равно взять нельзя, если будете прерывать ОУ или во время БиР-можете взять и 2015, но как это существенно может повлиять? не миллион же вам за неделю заплатят...

[kiry]

То есть нет смысла писать заявление о замене лет при расчете пособий?

Пусть посчитают...

[kiry]

если выйдете во время ОУ (с неполным р.в.) этот год все равно взять нельзя,

вот тут соврала, наверное можно.... фишка в том, что з/пл за 2015 г. будет считаться, а дни-все 365 вычтутся, если из ОУ сразу в БиР уйдете. Т.о. СДЗ резко возрастет.

[Аноним]

Для Бир все равно по умолчанию 2013-2014гг или более ранние , для ОУ-2014-2015, если не выйдете- опять же 2014 или 2012 возьмете в расчет, если выйдете во время ОУ (с неполным р.в.) этот год все равно взять нельзя, если будете прерывать ОУ или во время БиР-можете взять и 2015, но как это существенно может повлиять? не миллион же вам за неделю заплатят...

Что такое СДЗ? Мне не хочется, чтобы 2015 год брали в расчет, если я выйду на работу. Так как планирую работать неполный рабочий день, чтобы сохранить пособие. и получу я совсем не миллион)))Я паниковать начала, когда одна знакомая барышня сказала мне, что если я выйду на работу, то и пособие по Бир и по ОУ будет минимальным. А по заявлению мне могут заменить 2015 год на другой, если даже я выйду на работу? Простите, если задаю туповатые вопросы)

[kiry]

среднедневной заработок=з/пл, деленная на кол-во учитываемых дней

А по заявлению мне могут заменить 2015 год на другой, если даже я выйду на работу?

Можете, т.к. в этом году у вас был БиР и ОУ

Простите, если задаю туповатые вопросы

нормальные вопросы...только ответы давать сложно, здесь столько вариантов...+ видение самого ФСС...

[Аноним]

среднедневной заработок=з/пл, деленная на кол-во учитываемых дней

Можете, т.к. в этом году у вас был БиР и ОУ

нормальные вопросы...только ответы давать сложно, здесь столько вариантов...+ видение самого ФСС...

Спасибо вам за разъяснение. Огромное спасибо. В принципе в бухгалтерии мне говорили примерно тоже самое. Только мой бухгалтер умалчивает о возможности замены лет при расчете пособий. если б сама не прочитала об изменениях в федеральном законе, так бы и не узнала. Если что, буду настаивать. Если я правильно поняла, то 2015 год влияет только на расчет пособия по уходу за ребенком до полутора лет? зарплата за неделю входит в расчетный период по умолчанию? и писать заявление о замене года нужно перед выходом в отпуск по уходу, то есть уже после того как закончится больничный?

[kiry]

Если я правильно поняла, то 2015 год влияет только на расчет пособия по уходу за ребенком до полутора лет?

да

зарплата за неделю входит в расчетный период по умолчанию?

да, входит все, с чего уплачены страховые взносы

и писать заявление о замене года нужно перед выходом в отпуск по уходу, то есть уже после того как закончится больничный?

Когда будете оформлять пособие -сначала БиР, потом ОУ, тогда и напишите о замене лет, "при условии, что это приведет к увеличению размера пособия."

Только мой бухгалтер умалчивает о возможности замены лет при расчете пособий.

Конечно, лучше если сначала бухгалтер посмотрит, какие годы взять будет выгоднее-договаривайтесь..

[Аноним]

да

да, входит все, с чего уплачены страховые взносы

Когда будете оформлять пособие -сначала БиР, потом ОУ, тогда и напишите о замене лет, "при условии, что это приведет к увеличению размера пособия."

Конечно, лучше если сначала бухгалтер посмотрит, какие годы взять будет выгоднее-договаривайтесь..

Спасибо!!!!!!!