Доброе утро, коллеги! к вам такой вопрос.
Наша организация на усн имеет одного учредителя он же является гендиректором. С директором оформлен трудовой договор. Скажите, могут ли нашу компанию оштрафовать за заключение трудового договора с директором?
Нашла Письмо Роструда от 04.09.15 № 2065-6-1, где подобная ситуация рассматривается, но на четкий вопрос "возможен ли штраф" там фактически отписка, или я не поняла просто вывод чиновников...Очень жду вашей помощи!


