Здравствуйте!
Снова я с вопросом по тому работнику, что вышел на работу посреди больничного, а затем снова продолжил болеть.
Мы, по итогам споров и раздумий, начислили ему оплату больняка с нарушениями , а за выходы на работу поставили внутренне совместительство и соответственно тоже оплатили.
А вот теперь гром грянул откуда не ждали.
Как нам считать дни в неполностью отработанном январе?
Исключать полностью дни больничного из расчета отпуска -так строго по букве закона.
Или дополнительно суммировать дни, в которые прошла оплата за его выход на работу("за совместительство")?


