×
Показано с 1 по 30 из 30
  1. Аноним
    Гость

    Помогите ООО и документы по кассе

    Здравствуйте дорогие форумчане. Подскажите пожалуйста. Открыли ООО. в свид-ве дата регистрации последний день месяца 29 число.
    Расчетный счет после открытия был открыт только через две с половиной недели(банк протянул время). Как только открыли счет, то были оплачены налоги за один раб. день . Т.е. открылись 29 числа, за один день были начислены и уплачены налоги, с суммы уставного капиталла, внесенным одним из учредителей ООО, т.к. от покупателей еще деньги не поступают. На сегодняшний день на р.сч. орг. лежат деньги по беспроцентному займу. Но надо выдать аванс, нам нужно выдать его из кассы. Сегодня 25 число, срок выдачи аванса 15.. упустили сроки по выдаче, т.к. денег не было.

    1) Налоги за один день оплатили с Р/С, а где взять деньги на з.пл. за один день?? мне посоветовали вернуть в кассу орг. деньги от ген.директора (возврат подочетной суммы) - котороя еще не выдавалась даже))) и с нее выдать з.пл. за этот день. Правильно ли это???

    2) 15 числа надо было выдать аванс (из кассы), но денег не было - хочу это сделать сейчас. Банк выдал нам пластиковую карту, для снятия и внесения ден-х средств в банкомате. Но проблема в том, что банкомат не пишет назначение платежа. Как быть???

    Переживаю что на косячу)))) штрафы то у ООО ОГО_ГО))))
    Поделиться с друзьями

  2. Модератор Аватар для Январь
    Регистрация
    25.06.2003
    Адрес
    Москва
    Сообщений
    54,681
    Цитата Сообщение от Аноним Посмотреть сообщение
    Налоги за один день оплатили с Р/С, а где взять деньги на з.пл. за один день??
    Занять у директора
    Цитата Сообщение от Аноним Посмотреть сообщение
    Но проблема в том, что банкомат не пишет назначение платежа.
    А что вы хотите, чтоб там было написано?
    Сняли - внесли в кассу по ПКО, выдали зарплату по РКО, там все основания и будут.

  3. Модератор Аватар для бух2007
    Регистрация
    05.04.2007
    Сообщений
    34,886
    Цитата Сообщение от Аноним Посмотреть сообщение
    за один день были начислены и уплачены налоги, с суммы уставного капиталла, внесенным одним из учредителей ООО, т.к. от покупателей еще деньги не поступают.
    Вы про какие налоги сейчас речь ведете? Про зарплатные?
    У вас дир вот прямо с первого дня работал в поте лица? Надо было ему отпуск б/с оформить, пока деятельность не началась.

  4. Аноним
    Гость
    Цитата Сообщение от бух2007 Посмотреть сообщение
    Вы про какие налоги сейчас речь ведете? Про зарплатные?
    У вас дир вот прямо с первого дня работал в поте лица? Надо было ему отпуск б/с оформить, пока деятельность не началась.
    налоги зарплатные.

    Пусть месяц поработает, потом оформим отпуск б/с. так ведь можно?

  5. Модератор Аватар для бух2007
    Регистрация
    05.04.2007
    Сообщений
    34,886
    Цитата Сообщение от Аноним Посмотреть сообщение
    так ведь можно?
    можно

  6. Аноним
    Гость
    [QUOTE=Январь;54653887]Занять у директора

    А на каком основании у него взять?? По договору без% займа ??? или можно без него??

  7. Модератор Аватар для Январь
    Регистрация
    25.06.2003
    Адрес
    Москва
    Сообщений
    54,681
    Цитата Сообщение от Аноним Посмотреть сообщение
    А на каком основании у него взять?? По договору без% займа ??? или можно без него??
    Заем предусматривает заключение договора займа. Беспроцентный - самый простой и безналоговый.

  8. Аноним
    Гость
    а Без договора можно внести в кассу деньги???

  9. Аноним
    Гость
    Налоги за один день оплатили с Р/С, а где взять деньги на з.пл. за один день?? мне посоветовали вернуть в кассу орг. деньги от ген.директора (возврат подочетной суммы) - котороя еще не выдавалась даже))) и с нее выдать з.пл. за этот день. Правильно ли это???

  10. Модератор Аватар для Январь
    Регистрация
    25.06.2003
    Адрес
    Москва
    Сообщений
    54,681
    Цитата Сообщение от Аноним Посмотреть сообщение
    а Без договора можно внести в кассу деньги???
    Основание взноса какое?
    Цитата Сообщение от Аноним Посмотреть сообщение
    мне посоветовали вернуть в кассу орг. деньги от ген.директора (возврат подочетной суммы) - котороя еще не выдавалась даже))) и с нее выдать з.пл. за этот день. Правильно ли это???
    Конечно, не правильно. Нельзя вернуть, то что не получали

  11. Аноним
    Гость
    Цитата Сообщение от Январь Посмотреть сообщение
    Основание взноса какое?

    Конечно, не правильно. Нельзя вернуть, то что не получали
    И как быть?? Как провести выплату з.пл. ?? Расчетный счет еще был не открыт, а з.пл. выплатить надо было...

  12. Модератор Аватар для Январь
    Регистрация
    25.06.2003
    Адрес
    Москва
    Сообщений
    54,681
    Аноним, чем вам не нравится вариант займа?

  13. Аноним
    Гость
    Цитата Сообщение от Январь Посмотреть сообщение
    Аноним, чем вам не нравится вариант займа?
    Займ можно вносить в кассу наличкой??

  14. Модератор Аватар для бух2007
    Регистрация
    05.04.2007
    Сообщений
    34,886
    Цитата Сообщение от Аноним Посмотреть сообщение
    Займ можно вносить в кассу наличкой??
    можно

  15. Аноним
    Гость
    Мне сказали, что если провести возврат подочетных сумм, (которые не были выданы) - то я не нарвусь на штраф 50 тыс. за не правильное ведение кассы. Т.к. срок давности по штрафам в кассе составляет 2-а месяца.

  16. Модератор Аватар для Январь
    Регистрация
    25.06.2003
    Адрес
    Москва
    Сообщений
    54,681
    Цитата Сообщение от Аноним Посмотреть сообщение
    я не нарвусь на штраф 50 тыс. за не правильное ведение кассы.
    Так и с займом нет штрафа. Но зато есть нормальное отражение появления денег.

  17. Аноним
    Гость
    Цитата Сообщение от бух2007 Посмотреть сообщение
    можно
    А если я не ошибаюсь, для того, чтобы выдать з.пл. сотрудникам, деньги надо внести на р.сч., а потом снять. Чтобы не нарушать кассовую дисциплину. Возврат подочетных сумм исключает такую возможность. Может конечно я не права))). Но штрафа ужас как не хочется))))))))

  18. Модератор Аватар для Январь
    Регистрация
    25.06.2003
    Адрес
    Москва
    Сообщений
    54,681
    КоАП
    Статья 15.1. Нарушение порядка работы с денежной наличностью и порядка ведения кассовых операций, а также нарушение требований об использовании специальных банковских счетов
    1. Нарушение порядка работы с денежной наличностью и порядка ведения кассовых операций, выразившееся в осуществлении расчетов наличными деньгами с другими организациями сверх установленных размеров, неоприходовании (неполном оприходовании) в кассу денежной наличности, несоблюдении порядка хранения свободных денежных средств, а равно в накоплении в кассе наличных денег сверх установленных лимитов, -

    В ваших действиях нет ничего из перечисленного.

  19. Аноним
    Гость
    А как отправить в не оплачиваемый отпуск директора, чтобы у налоговиков вопросов не возникло????

  20. Аноним
    Гость
    Хочу переделать договор без% займа, чтобы вадать з.пл сотрудникам по документам (чтобы не возвращать не выданный подочет). А в договоре надо писать какую сумму ложим на р/сч, а какую в кассу вносим. Или общую сумму пишем в договоре????

  21. Модератор Аватар для бух2007
    Регистрация
    05.04.2007
    Сообщений
    34,886
    Цитата Сообщение от Аноним Посмотреть сообщение
    А в договоре надо писать какую сумму ложим на р/сч, а какую в кассу вносим. Или общую сумму пишем в договоре????
    общую


    Цитата Сообщение от Аноним Посмотреть сообщение
    А как отправить в не оплачиваемый отпуск директора, чтобы у налоговиков вопросов не возникло????
    Сделать приказ

  22. Аноним
    Гость
    Цитата Сообщение от бух2007 Посмотреть сообщение
    общую


    Сделать приказ
    И все?? этого будет достаточно??

  23. Аноним
    Гость
    Цитата Сообщение от Аноним Посмотреть сообщение
    И все?? этого будет достаточно??
    Потом по инстанциям не затаскают??? Сейчас столько отчетов по з.плате (6НДФЛ и ПФР) - проблем не возникнет?

  24. Аноним
    Гость
    по договору без% займа деньги в банк на р.сч может вносить только тот кто выдает займ?? Или деньги внесут нам в кассу, а там на р.сч. может внести хоть ген директор, хоть бухгалтер??

  25. Модератор Аватар для бух2007
    Регистрация
    05.04.2007
    Сообщений
    34,886
    Цитата Сообщение от Аноним Посмотреть сообщение
    Или деньги внесут нам в кассу, а там на р.сч. может внести хоть ген директор, хоть бухгалтер??
    да


    Цитата Сообщение от Аноним Посмотреть сообщение
    Потом по инстанциям не затаскают???
    Волков бояться - в лес не ходить). Если деятельность будет и доходы пойдут, то з/пл лучше начислять. До нулевок без з/пл обычно никто не докапывается

  26. Аноним
    Гость
    я правильно поняла, что если внесем деньги в кассу по договору без% займа напр.260 тыс.. Из них 250 ложим на р/сч. организации, а 10 тыс. можем оставить на выдачу з.пл. и прочие нужды организации???

  27. Аноним
    Гость
    Вы посоветовали сделать приказ о предоставлении неоплачиваемого отпуска ген. директору.

    А деятельность ООО вообще не должна вестись в период неоплачиваемого отпуска ген. директора.? (у нас всего два работника ген директор и исполнит.директор - оба учередители)?? Платежи можно проводить? по р.счету или по кассе, выдовать сумму в подочет например на оплату офиса и.др. платежи???

    и второй вопрос какую указать причину отпуска ?

  28. Модератор Аватар для бух2007
    Регистрация
    05.04.2007
    Сообщений
    34,886
    Цитата Сообщение от Аноним Посмотреть сообщение
    Платежи можно проводить? по р.счету или по кассе, выдовать сумму в подочет например на оплату офиса и.др. платежи???
    Можно. Налоговой это может не понравиться. Но тогда будете решать вопросы по мере их появления.


    Цитата Сообщение от Аноним Посмотреть сообщение
    и второй вопрос какую указать причину отпуска ?
    обычно пишут заявление по семейным обстоятельствам.

  29. Клерк Аватар для ZZZhanna
    Регистрация
    13.11.2005
    Адрес
    СПб
    Сообщений
    46,835
    Цитата Сообщение от Аноним Посмотреть сообщение
    Платежи можно проводить? по р.счету или по кассе, выдовать сумму в подочет например на оплату офиса и.др. платежи???
    Если это пара операций, то не страшно, а если идет активная закупка товара, куча платежей, люди получают под отчет деньги и активно оплачивают ими товары и услуги - значит, люди работают, и им нужно платить зарплату независимо от того, получает ли организация при этом доходы.


    Цитата Сообщение от Аноним Посмотреть сообщение
    ложим на р/сч
    самая страшная ложь - когда она глагол... ©
    Последний раз редактировалось ZZZhanna; 04.04.2016 в 13:51.
    Для нас главное - подвести итоги... Пока итоги не подвели нас. ©

  30. Аноним
    Гость
    самая страшная ложь - когда она глагол... ©[/QUOTE]

    кладем на всё))))

Информация о теме

Пользователи, просматривающие эту тему

Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)