Трудовой договор или -гпд с водителем грузового транспорта?

[Алёна87]

Добрый день, помогите правильно определиться с договором, у нас ИП на ЕНВД грузоперевозки , хотим нанять водителя на наш автомобиль,хочу в идеале составить с ним гражданско правовой договор на год с указанием оплаты 13 от стоимости рейса и выход на работу только при наличие заявок.Н незнаю как грамотно это прописать,чтобы налоговая не придералась, трудовой договор не хочется заключать(из-за бумажной волокиты со штат расп. и тд.)!Если ко может скиньте бланк и пример какой-нибудь,заранее благодар каждого за помощь!!!

[Аноним]

Если работа предполагает систематичность и хотяч бы условную неопределенность срока, то это трудовой и бессрочный. Трудовой срочный - это если у вас есть контракт на перевозки на 5 мес., то и водителя вы на 5 мес. берете.
А если же у вас разовая услуга/работа, то можно ГПХ.
В вашем случае это точно трудовой договор. Насчет срочности смотрите сами.

[YUM]

это вряд ли, есть у кого готовый вариант такого договора.
Думается мне, кроме стандартных реквизитов, нужно будет оговорить
порядок вызова водителя ( за сутки, не менее, если в дальнобой),
сделать отсылку на то, что "полетное задание" устанавливается непосредственно
перед поездкой ( в случае дальнобоя - желательно ДО дня выезда).
Ну и некоторые обычные, для автоперевзок требования/условия.

[Аноним]

Да, налоговая к вам точно придерется, если сделаете ГПХ. А так же труд. инспекция и ФСС. Вы им немного недоплатите в этом случае.
У вас же провфильный вид деятельности - грузоперевозки!