Цитата Сообщение от Andron Step Посмотреть сообщение
По существу Вы предлагаете вычеркнуть из закона п. 3 и ч. 2 ст. 284 ТК РФ, но это уже к законодателям.
Нет.
Я предлагаю относиться к нему так же, как и к пункту 1 - выполнять, если работа по основному месту ведется, и игнорировать при неработе.

Я вообще не считаю, что п.3 написан с учетом того, что основное место работы может отсутствовать вовсе (второй абзац это косвенно подтверждает), или по нему работник годами может находиться в отпуске б/с - забыли об этом законодатели.
Мне лишь ясно, что в этих условиях (длительное отсутствие работы по основному месту) лишать совместителя возможности трудиться полное время - явная дискриминация и нарушение права на труд. А потому, если уж кому-то (кроме ФСС ничего в голову не приходит ) захочется довести "дело о переработке" до суда, то у работника есть отличные шансы выиграть дело.