Добрый день.
ООО создана в 3 квартале 2015г. До марта 16г. деятельности и движений по р\сч не было.
При создании был назначен один ген.директор, в марте 16го сменили на нового.
Можно ли не начислять зп старому ген.директору (совместительство), тк. не было никакой деятельности? Как оформляется увольнение, компенс.неисп.отпуска? От директора никаких претензий не будет, вопрос лишь, чтобы не придрались гос.органы.
от него нужно получить приказ или распоряжение об отпуске без сохранения з/платыСообщение от TSS
оформляется приказом+решение о смене директора, компенсации никакой нет, потому что не было з/пл
У хорошего бухгалтера, не сойтись может только юбка!
Благодарю!
Здравствуйте, мне 31 год, родился в Магадане, в возрасте 7 лет уехал на Украину. В 2015 вернулся на родину, получил временное убежище, оформляю РВП, с января 2016 работаю на руднике. Положены ли мне северные надбавки(в каком размере) или их придётся зарабатывать?????
зарабатывать на общих основаниях - 10% после 6 месяцев и так далее.
... поскольку вышеизложенное в свете вышеуказанного влечет нижеследующее по отношению к поименованному...
Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)
Ответить с цитированием