У меня беременная сотрудница брала отпуск за свой счет на половину апреля, затем вторую половину апереля был болничный лист В мае опять написала заявление на отпуск за свой счет т.к. неважно себя чувствует, ну а больничный ей не дают. Декрет у нее примерно с 20 сентября. Сегодня звонит и просит отпуск за свой счет вплоть до декрета т.к. муж не разрешает ей работать и она неважно себя чувствует. Вопрос: могу ли я предоставить ей отпуск за свой счет на такое длительное время? Не будет ли вопросов ко мне со стороны ФСС и других контролирующих органов. В принципе я не против ее отпустить, у нее первая беременность закончилась выкидышем, она очень переживает за эту беременность, лишь бы ко мне потом не придрались.
Ответить с цитированием
Сообщение от ольга21
