×
Показано с 1 по 2 из 2
  1. Игорь86
    Гость

    расчет отпуска

    Добрый день. Сложилась такая ситуация - работал в образовательной организации на постоянной должности плюс по внутреннему совместительству преподавателем до сентября прошлого года. С сентября перешел на постоянную работу только преподавателем. При начислении отпуска в 2016 году бухгалтер учла зарплату за июнь и август прошлого года только по основной на тот момент должности, исключив зарплату по совместительству. Правильно ли это?
    Поделиться с друзьями

  2. Клерк Аватар для ZZZhanna
    Регистрация
    13.11.2005
    Адрес
    СПб
    Сообщений
    46,833
    Цитата Сообщение от Игорь86 Посмотреть сообщение
    Правильно ли это?
    правильно, т.к. при работе по совместительству заключается отдельный трудовой договор. Если совместитель берет отпуск, он рассчитывается отдельно, исходя из зарплаты по совместительству. При расторжении трудового договора по совместительству должна быть выплачена компенсация за неиспользованный отпуск.
    Для нас главное - подвести итоги... Пока итоги не подвели нас. ©

Информация о теме

Пользователи, просматривающие эту тему

Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)