×
Показано с 1 по 7 из 7
  1. Клерк
    Регистрация
    20.11.2007
    Сообщений
    1,006

    "Работа" в "Награждениях"

    День добрый!
    Такая ситуация. Начала оформлять увольнение сотруднику и обнаружила ошибку в трудовой.
    на предыдущем месте работы сотрудника приняли, сделали запись в сведениях о работе. При увольнении запись уже сделана в сведениях о награждении. В нашей организации продолжили делать записи в Сведениях о награждениях.
    Как же мне теперь быть? Сделать запись в ТК о недействительности записей нашей фирмы, а как быть с предыдущем местом работы? Оформляю вкладыш. Нумерацию продолжаю с ТК, но без учета записей об увольнении с предыд.места работы (она в награждениях. Какой датой оформлять вкладыш и заявку на выдачу вкладыша - сегодняшней?)
    Поделиться с друзьями
    Я не нудная, это тяга к знаниям)))

  2. Клерк
    Регистрация
    31.08.2007
    Адрес
    Москва
    Сообщений
    10,161
    Цитата Сообщение от Лена С. Посмотреть сообщение
    Сделать запись в ТК о недействительности записей нашей фирмы
    да
    Цитата Сообщение от Лена С. Посмотреть сообщение
    Какой датой оформлять вкладыш и заявку на выдачу вкладыша - сегодняшней?
    Если невозможно сделать датой приема (учитывая записи в "Книге движения тр. кн", возмжно есть другие записи кроие приема к вам)-то сегодняшней.
    А что за "заявка"? Если от работника-то она не нужна.
    Цитата Сообщение от Лена С. Посмотреть сообщение
    а как быть с предыдущем местом работы?
    никак
    Цитата Сообщение от Лена С. Посмотреть сообщение
    Нумерацию продолжаю с ТК, но без учета записей об увольнении с предыд.места работы
    нет, делайте сквозную, включая и все ваши "неправильные" записи.

  3. Клерк
    Регистрация
    20.11.2007
    Сообщений
    1,006
    kiry, сквозную это как?
    Если запись за номером 28 - это прием на предыд.месте работы, а остальное уже в награждениях, в т.ч. и увольнение с предыд.работы, то какой номер должен идти во вкладыше?
    Я не нудная, это тяга к знаниям)))

  4. Клерк
    Регистрация
    31.08.2007
    Адрес
    Москва
    Сообщений
    10,161
    28-прием
    29-увольнение
    30-прием к вам
    31-перевод у вас
    32-"Записи за №№ 30 и 31 считать недействительными"
    Далее -во вкладыше
    ООО....
    33-прием к вам
    34-перевод у вас и т.д.

  5. Клерк
    Регистрация
    20.11.2007
    Сообщений
    1,006
    Запись о реорганизации нумеруется?
    Во вкладыше писать ту же самую профессию, что и в трудовой книжке?
    Там маляр, а по записям ТК больше плотник и у нас в т.ч.
    Я не нудная, это тяга к знаниям)))

  6. Клерк
    Регистрация
    20.11.2007
    Сообщений
    1,006
    А записи обязательно нужно признать недействительными?
    Я не нудная, это тяга к знаниям)))

  7. Клерк
    Регистрация
    31.08.2007
    Адрес
    Москва
    Сообщений
    10,161
    Либо править все свои записи, либо продолжать в награждениях-вряд ли это вызовет претензии в ПФР в будущем, если только ТИ завтра к вам придет....
    Цитата Сообщение от Лена С. Посмотреть сообщение
    Запись о реорганизации нумеруется?
    нет и дата не ставится-пишется в гр. 3
    Цитата Сообщение от Лена С. Посмотреть сообщение
    Во вкладыше писать ту же самую профессию, что и в трудовой книжке?
    запись о профессии делается на основании подтверждающих доков-диплом и т.п., а не на основании сведений о работе

Информация о теме

Пользователи, просматривающие эту тему

Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)