Help!!! Организация проводит обучение сотрудников своими силами, будет ли это безвозмездной реализацией услуг и попадет под НДС или нет?
Ученический договор не заключается, обучением занимается специально выделенный сотрудник.
Help!!! Организация проводит обучение сотрудников своими силами, будет ли это безвозмездной реализацией услуг и попадет под НДС или нет?
Ученический договор не заключается, обучением занимается специально выделенный сотрудник.
Гы. По Росси во многих предприятиях и учреждениях гендир (специально выделенный сотиррудник) еждневно "проводит обучение" остальных сотрудников. Если бы это НДС-ом облагалось, то бюджет РФ был бы сопоставим с бюджетом штатов
У Вас что предприятие с образовательным направлением? И вообще, кто об этом узнает если нет ни каких документов! Аврора Вы что то заморачиваетесь.
Если бы это нельзя было найти, я бы и не волновалась...
А когда создается специальное подразделение для этих целей, оно вводится в штатное и т. д. то не найти его трудно. Или эти сотрудники ничего не делают и их зарплата не входит в расходы или они обучают других сотрудников, тогда это как-то должно фиксироваться, можно ли это считать безвозмездной реализацией для собственных нужд?
В крупных компаниях есть службы внутреннего аудита, при этом ни кто не думает работу данного отдела подводить под налогообложение! Что эти услуги получены предприятием безвозмездно и надо облагать НДСом, как услугу сделанную хозспособом. Кроме этого, у Вас что есть лицензия на образовательную деятельность? Также документы Вы не даете об окончании учебы или семинара. В Вашем случае как я понимаю создался отдел который периодически проводит бизнес-семинары или учебу с сотрудниками фирмы для улучшения работы последними. В данном случае это расходы которые направлены на улучшение работы определенных отделов или отдела и соответственно увеличение продаж или улучшение качества производства.
Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)
