×
Показано с 1 по 3 из 3
  1. ВарвараТ
    Гость

    Смена директора и исполнение решения суда

    Здравствуйте подскажите пожалуйста!Есть решение суда о восстановлении и взыскании вынужденного прогула, но директор в процессе вынесения судебного решения сменился?Новый директор скорее всего номинальный.
    1. Каким образом будет взыскиваться сумма вынужденного прогула, если у организации нет средств и имущества?возможно ли взыскать с самого директора старого или нового, с бывших учредителей?интересует ст. 399 ГК РФ субсидиарная ответственность.
    2. Кто несет уголовную ответственность за неисполнение решения суда, если директор в процессе суда сменился?Учитывая, что к уголовной ответственности привлекается физическое лицо,можно ли к ней привлечь старого директора, которой в свою очередь издал приказ и незаконно уволил?
    Буду благодарна за ответ!
    Поделиться с друзьями

  2. ПаниКенгуриха
    Гость
    1. Скорее всего, никак. Субсидиарная ответственность возможна при процедуре банкротства и только если доказать, что действия директора или учредителей привели к такой печальной ситуации.
    2. Тот, кто был обязан его исполнить, но по своей вине не исполнил. Если у общества нет возможности исполнить решение + появился новый директор, то фактически никто. Старый директор не может нести такую ответственность, так как на момент его директорства не было решения суда. А у нового скорее всего не будет вины, т.к. у общества на момент его прихода не было денег и имущества.

  3. ВарвараТ
    Гость
    Спасибо ПаниКенгуриха, за ответ! По второму пункту касаемо уголовной ответственности это и в том, случае, если апелляция отменила первоначальное решение?просто мне на руки дали вместе с апелляционным определением новую копию решения суда.

Информация о теме

Пользователи, просматривающие эту тему

Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)