Добрый день. На новом месте работы установлен расчетный период для исчисления среднего заработка в командировках - 3 месяца, а не 12. Правомерно ли это?
Добрый день. На новом месте работы установлен расчетный период для исчисления среднего заработка в командировках - 3 месяца, а не 12. Правомерно ли это?
Если это положение работника не ухудшает - т.е. сумма, причитающаяся работнику, получается больше, то это возможно. Но надо всегда делать два расчета, чтобы это подтвердить.
Для нас главное - подвести итоги... Пока итоги не подвели нас. ©
Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)