Подскажите как поступить с уплатой ндфл

[Аноним]

У нас ООО на ОСНО (в Москве) и ОП на ЕНВД (в МО).
Из сотров 2 человека - директор и продавец.
По умолчанию, я начисляя з/пл платила НДФЛ директора по месту головы (в московскую налоговую), а продавца по месту ОП ( в налоговую ОП).
Сейчас продавец 3 мес. в отпуске без содержания. Продажи на точке в ОП идут (ой, не спрашивайте кто торгует!)))
Я думаю, как мне поступить с з/пл единственного сотрудника получающего з/пл, т.е. директора.
Изобразить полставки и заплатить 50% НДФЛ в московскую налогову и 50% в налоговую ОП? Или продолжать платить в московскую налоговую?
Торговый центр,где мы арендуем точку под ОП ждет вроде как налоговую...
В прошлый раз (при прошлой проверке ТЦ) они (налоговая) собирали всех продавцов с точек и смотрели , платит ли орг-ция с которой заключен договор аренды этой точки НДФЛ. Если оказывалось,что нет - брали объяснительные и приглашали директора на беседу.))
Вот думаю, чтоит так маяться и дробить НДФЛ или продолжать платить в налоговую головы в полном объеме?
А объяснение для налоговой - плачу в головную налоговую, а здесь работаю, пока продавец решает свои семейные проблемы в отпуске за свой счет.))
Посоветуйте как поступить.

[ZZZhanna]

Изобразить полставки и заплатить 50% НДФЛ в московскую налогову и 50% в налоговую ОП?

имхо, лучше бы так. У меня при отсутствии вдруг НДФЛ за пару месяцев по ОП обычно начинают приходить запросы о причине неуплаты НДФЛ.