 |
Доброго всем дня! Подскажите пожалуйста, ситуация такая: сегодня утром перечислили сотруднику на карту отпускные за 28 дней (с 10.12.16). Оплатили все налоги с отпускных. Сейчас этот сотрудник пришел с заявлением, что будет в отпуске всего 14 дней. Остальные хочет в январе отгулять. Возможно ли так? Заранее спасибо.
Возможно, если сделать приказ отзыва из отпуска. Но оно Вам надо? Ему думать надо было раньше. А теперь это просто издевательство над бухгатлером перед годовыми отчетами.Сообщение от Аноним Таня
Работодатель не обязан удовлетворять это его желание.
Спасибо за ответ! Вот я и думаю теперь как быть? Получается, что нужно было только за 14 дней выплатить (и также с налогами). Правильно? А еще, поправьте меня, если неправильно... Сотрудник уходит в отпуск с 10.12.16 по 07.01.17. Но, т.к. 7 дней выпадают на праздничные, то ему выходить на работу нужно 15.01.17. Заранее большое спасибо!
Аноним Таня, график отпусков есть?
Да, есть. По графику 10.12.16
Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)
