Трудоустройство

[N_Buh]

Здравствуйте. Подскажите, пожалуйста, надо трудоустроить студента-заочника. Отпуск будет сессией. Правомерно ли это? и как правильно поступить, если офиц. трудоустройство будет с января (работает с сентября), а в апреле сессия.

[dmitrijj-simanov]

Трудоустроить-правомерно.
Отпуск дать тоже. Только не забывайте, что это дополнительный отпуск к его отпуску. Т.е. Вы должны ему дать 40/50 дней в зависимости от курса и плюсом его основные 28 дней.
Ну, и:
- он учиться первый раз
- ВУЗ имеет гос. аккредитацию

[N_Buh]

Т.к. живем на севере наш общий отпуск 44 дня, а сказали дадут только 30 дней.
и сессия весной будет оплачиваемая, а осенью за свой счет. и никакого отпуска летом. т.е. можно сказать вовсе без отпуска(не думаю, что во время сессии можно отдохнуть)

[dmitrijj-simanov]

Т.к. живем на севере наш общий отпуск 44 дня, а сказали дадут только 30 дней.

Это как так? По закону же 28 и 16? они же прямо нарушают закон. Что, никто не жаловался?

и сессия весной будет оплачиваемая, а осенью за свой счет. и никакого отпуска летом. т.е. можно сказать вовсе без отпуска(не думаю, что во время сессии можно отдохнуть)

Ну, тут тоже спорно. Он должен дать 40/50 дней на курсе на время промежуточной аттестации. она два раза в год Поэтому логично было бы разделить этот отпуск на две части.