Добрый вечер, уважаемые форумчане!
Организация (деятельность не осуществляла) подала нулевую РСВ-1 за 6 месяцев 2016г. без 6 раздела (в котором указываются Ф.И.О. и проч. ИС), а СЗВ-М за апрель-май-июнь 2016г. подавала с указанием сотрудника.
Теперь ПФР оживился, прислал письмо о несовпадении данные в РСВ-1 и СЗВ-М.
Вопрос - оштрафуют ли и можно ли что-то предпринять, чтобы не оштрафовали? Сдать корр. РСВ-1?
Спасибо за помощь
Сообщение от Клерикал
расскажите, почему так сделали и как оформлен сотрудник. Правильно было бы показать сотрудника в обеих формах. Либо не показывать его нигде.
Налоговая инспекция о бухгалтерах: "И всё-таки они вертятся!"
Кому рассказать? Техническая ошибка при заполнении РСВ-1.
Вопрос в другом - что теперь-то оштрафуют? И что сделать, чтобы штрафа избежать?
сдать уточненку по РСВ. Вроде как за это штрафа быть не должно.
Для нас главное - подвести итоги... Пока итоги не подвели нас. ©
Тоже точно так же сдавала по нулевкам. И что это неправильно? Человек этот директор находится в отпуске без содержания. Начислений по зарплате нет. Всегда просили Раздел 6 не сдавать!!!! Так как стаж все равно не идет...
Вот этот ПФ за целый год не мог определится и сказать как поступать, если организация "нулевка"?
И у меня все знакомые с нулевками делали также.
А СЗВ-М они сдавали? У меня-то в СЗВ-М за апрель-май-июнь 2016г. человек указан. А в РСВ-1 его не оказалось...
Сейчас только разговаривали с кучей народу из Пенсионного, пока не переключили на человека, который "был на семинаре". Человек этот мне и сказал, что штраф будет в любом случае. Но настойчиво сватала сдать отменяющие СЗВ-М... Я понимаю желание Пенсионного любой ценой пополнить бюджет, но совесть-то быть должна...
Так что сказали сначала, что корректирующую сдать нельзя. Потом долго выясняли, сказали, что нужно сдать корректировку РСВ-1. Сижу, заполняю, теперь СБИС кобенится - отправлять с 6 разделом не хочет...
Да, я тоже сдавала нулевки без раздела 6. Теперь вариант корректирующие РСВ сдать.
Учтите, что программа (у меня - СБИС) плюется - дает ошибку (как мне тут советчики мудрые указывали на то, что надо почитать))) и она права - корректировать РСВ-1 нужно по определенным правилам, об этом писать долго и много.
Я сегодня отправила корр. РСВ- (корректировка - 001, тип - 3), пришел отрицательный протокол. Ждем, позеленеет ли)
В РСВ указываются люди, у которых в квартале были взносы и/или страховой стаж (в т.ч. декрет/больничные и т.п.). НЕОПЛ в страховой стаж не входит.
В СЗВ указываются люди, у которых в отчетном месяце был хотя бы 1 день трудового (или приравненного к нему) договора, независимо от оплат/взносов.
Показатели в этих формах могут отличаться, причем в обе стороны.
... поскольку вышеизложенное в свете вышеуказанного влечет нижеследующее по отношению к поименованному...
Старый ворчун, ой, как я с Вами согласна)
Но! Корректировку тем не менее отправила, в РСВ-1 указала НЕОПЛ, конечно же. Теперь жду:
ф) чтобы корректировку приняли;
б) что напишет (или не напишет ПФР). Будут сватать штраф - буду сочинять возражения.
Нет такого критерия в действующем законодательстве. Не выдумывайте.
А какой есть?
... поскольку вышеизложенное в свете вышеуказанного влечет нижеследующее по отношению к поименованному...
КССЗБ.
... поскольку вышеизложенное в свете вышеуказанного влечет нижеследующее по отношению к поименованному...
МПН?
Вот такой:
N27-ФЗ *от 01 апреля1996года
Ст. 1
застрахованные лица - лица, на которых распространяется обязательное пенсионное страхование, включая лиц, занятых на рабочем месте с особыми (тяжелыми и вредными) условиями труда, за которых уплачиваются страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации в соответствии с законодательством Российской Федерации;
Ст. 11 2.2. Страхователь ежемесячно не позднее 10-го числа месяца, следующего за отчетным периодом - месяцем, представляет о каждом работающем у него застрахованном лице (включая лиц, которые заключили договоры гражданско-правового характера, на вознаграждения по которым в соответствии с законодательством Российской Федерации о страховых взносах начисляются страховые взносы) следующие сведения:
1) страховой номер индивидуального лицевого счета;
2) фамилию, имя и отчество;
3) идентификационный номер налогоплательщика (при наличии у страхователя данных об идентификационном номере налогоплательщика застрахованного лица).
"каждый сам себе..."
... поскольку вышеизложенное в свете вышеуказанного влечет нижеследующее по отношению к поименованному...
Да озверели люди совсем, словно и не люди вовсе...
мы отправляем по паре фирм без начислений сзв-м с указанием только директора, которому з/п не начисляется, потому что так и не нашли толком информации, что в таких случаях сзв можно не делать. они сами нас путают специально, чтобы лишний раз штрафы взыскать. могли бы сразу издать письмо о соответствии форм и что в каком случае как сдавать. а то - кто сдает, кто не сдает, кто сдает 6 раздел, кто без него. и самое обидное, что они еще пишут письма, потом их отменяют. т.е. сами подтверждают отсутствие у себя логики и соответствующей компетенции.
Гы. А статья 1 и статья 11 п. 2.2 из ФЗ-27 - не вариант?
Можно я тут задам вопрос, у меня похожий. Так в итоге нужно ли сдавать СЗВ-М если директор есть, но не платится з/п, т.к. фирма не работает? Полагаю, то 6 НДФЛ и 2 НДФЛ не нужно сдавать. А вот про СЗВ никак не пойму, за предыдущий год не сдавала, теперь думаю может надо было?
По поводу 6-НДФЛ ответ в Консультанте : Поскольку организация, не производившая какие-либо выплаты в пользу физических лиц в I квартале 2016 г., не признается налоговым агентом, в рассматриваемой ситуации обязанности по представлению в налоговый орган расчета по форме 6-НДФЛ (утв. Приказом ФНС России от 14.10.2015 N ММВ-7-11/450@) не возникает.
Да спасибо. А с СЗВ как? Просто у нас 2 учредителя, один из них директором, является. Деятельность так и не велась (открывали под проект, УСН упр.). ФСС и ПФР я сдаю без 6 раздела.
Я с СЗВ отчеты высылаю по нулевкам. По нему пока все же нет конкретики, поэтому РСВ вчера послала уточненки с разделом 6.
Во как, мне сотрудник ПФР сказал что РСВ сдается с разделом 6, даже если сотрудник находится в НЕОПЛ.
Сдаю уже так с начала 2015 г. И СЗВ-М подаю на ген.дира (учредителя), потому что ТД все равно заключается!
Мой ПФР с РСВ четко сказал 6 раздел только с з/п, больничными или декретом, без з/п без 6 раздела. Но вот СЗВ.. да я такое читала что если заключен ТД то сдавать. Ну вот если бы можно было не заключать ТД. Вообщем все таки как правильно сделать? Сдавать ли все таки СЗВ в таком случае? Если начну щас сдавать видимо штрафы за весь год напишут?
По закону, если ТД заключен, то СЗВ-М и РСВ с разделом 6 сдавать надо.
Но если вы целый год не сдавали и ПФР вас не прихватило за одно место, я бы например не рыпалась.
Рыпаться стала бы если бы ПФР требование прислало бы.
ну да не трогают, я просто боюсь мало ли потом как накатают цифры)
Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)
Ответить с цитированием