Добрый день!
Помогите, пожалуйста, разобраться со следующей ситуацией:
Есть ИПэшник, зарегистрированный в 13-м году. Работал в одиночку, но в июне 16-го года нанял на работу сотрудника. О данном факте сообщил только в ПФР, откуда получил соответствующее Уведомление о регистрации плательщика, производящего выплаты физлицам. Больше никуда: ни в налоговую, ни в ФСС, - не сообщал (ИПэшник не бухгалтер и не юрист - просто тупо не знал об этом, а вычитал где-то только про пенсионный).
Работник является близким родственником ИПэшника + отсутствие стажа для него не критично + зарплаты за этот период не было, а посему было принято решение прием на работу аннулировать и перенести на период, когда ситуация разрулится. То есть, получается, что как бы хотели принять, зарегистрировались в ПФР, а потом как бы перехотели.
Вопрос, а, точнее, ряд вопросов:
1. Слышал, что с 17-го года изменился порядок уведомления госорганов о том, что ИП нанимают на работу сотрудников - вроде как теперь не надо уведомлять всех по отдельности, а надо уведомить только свою налоговую, - так ли это? Если нет, то, как я понимаю, надо ехать в ФСС и уведомлять их, получается, постфактум (очень сильно постфактум)? И еще: надо ли уведомлять об этом все-таки и налоговую тоже?
2. Как отреагируют налоговая и ФСС в этом случае (когда работника все-таки не наняли в итоге) на такое запоздалое уведомление? Какие санкции грозят за это? Вроде как штраф за неуведомление составляет 10 т.р., но применим ли он, если работника все-таки нет?
3. Надо ли в этом случае досдавать всю ту отчетность, что не была сдана за этот период? Получается, РСВ-1 за полугодие и 9 месяцев, 4-ФСС за полугодие, 9 месяцев и год, СЗМ-М за каждый месяц начиная с июня...
4. Если отчетность (предыдущий пункт) досдавать надо, то какую именно: только в ПФР, который был уведомлен, или и в ПФР, и в ФСС, и в налоговую (среднесписочная численность, например)?

Ответить с цитированием


Какая удача! Не будете ли Вы любезны подсказать, в каком порядке отражать в отчетности (РСВ-1 и СЗВ-М) членов совета директоров и их вознаграждения? Ведь КС решил, что такие выплаты облагаются страх.взносами, т.к. возникают гражданско-правовые отношения. Но с отчетностью - непонятки.

но как это в отчетности показать? целиком и полностью по аналогии с договорами ГПХ? тогда пока нет выплат, указывать НЕОПЛДОГ? ну, допустим. А с какого момента? с принятия решения Обществом включить Иванова, Петрова, Сидорова в совет директоров? И аналогично - с СЗВ-М? вроде логично, но тем не менее хотелось бы конкретики...