Добрый день! Помогите пожалуйста, не знаю как поступить. Обнаружила ошибку в страховых взносах за 2008г-2010г.
В 2008г наша организация переходила на более новую программу 1С . Были перекинуты персональные данные сотрудников из старой программы в новую. В старой программе у нас в справочнике имелось два сотрудника, они были полные тески, только у одного год рождения 1963, а у другого 1981.
Т.к. кадровик невнимательно проверил данные фактически работающих сотрудников, получилось так, что в 2008г по факту у нас работал тот сотрудник 1981 года рождения (за должны были уплачивать страховую и накопительную часть), а в программе числился тот что 1963 года рождения (за него уплачивали только страховую часть).
Сейчас обнаружилось, что нужно было отразить данные по сотруднику который был 1981 года рождения, а бухгалтер все три года подавал данные и уплачивал страховые взносы совсем за другого работника, который у нас на тот период даже не работал.
Получается , что по страховой части будет переплата, а по накопительной недоимка если подавать корректировки.
Не знаю как быть, сейчас уже 2017год и ПФР данные уже передали все в налоговую, поправлять придется период с 2008 по 2010 год. И стоит ли трогать, ведь когда тот сотрудник ,который 1963 г.р пойдет на пенсию данные ведь тоже стыковать будут в ПФР с трудовой книжкой, может тогда и сделать корректировки? Как будет правильнее поступить?