Подскажите, пожалуйста, можно ли выдать в подотчет директору по заявлению денежные средства наличными более 100 тыс. руб.? И есть ли ограничения при выдаче денег в подотчет на карту сотрудника?
 |
Выдача подотчетных сумм налом и на карту сотрудника
Подскажите, пожалуйста, можно ли выдать в подотчет директору по заявлению денежные средства наличными более 100 тыс. руб.? И есть ли ограничения при выдаче денег в подотчет на карту сотрудника?
Ограничений нет - если иное не предусмотрено Вашими ЛНА.
Спасибо. А срок на который выдавались деньги может сам директор в приказе указать?
И если деньги выдаются директору, то вместо заявления и приказа достаточно только распоряжения?
Извините, но еще возник вопрос. А если подотчетное лицо не отчиталось в срок, удерживаем только НДФЛ или и страховые взносы тоже как с з.п.?
На каком основании удерживаете? Нет такого законаСообщение от Olga.
Заявления на подотчет нынче не обязательны
Я пока и не удерживаю, только в распоряжении директор указал срок- месяц, срок прошел, чеки он не предоставил. Говорит, поищу! Что делать в такой ситуации?
менять сроки в ЛНАи распоряжении
Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)
Ответить с цитированием