ЗиК 7.7 - значение константы "Максимальный размер пособия до полутора лет"

[looking]

Доброго времени суток! В ЗиК 7.7 есть константа "Максимальный размер пособия до полутора лет".
Правильно ли я понимаю, что имеется в виду максимальный размер пособия уволенным в период отпуска по беременности и родам или отпуска по уходу за ребенком по пункту 1 части первой статьи 81 Трудового кодекса Российской Федерации (ликвидации организации либо прекращения деятельности индивидуальным предпринимателем)?

Судя по значениям
01.01.16 - 11634.50 руб
01.02.17 - 12262.76 руб

Какое значение необходимо задать начиная с 01.01.2018 года?

И где же тогда задается максимальное значение пособия? Которое было в 2017 23120.66, а с 2018 должно быть 24536.57 ?

[looking]

Прошу подтвердить или опровергнуть верность моих выводов

Начиная с 2010 года, максимальный размер ежемесячного пособия по уходу за ребенком для лиц, подлежащих обязательному социальному страхованию, не устанавливается в виде фиксированной суммы, подлежащий ежегодной индексации. Вместо этого предусмотрен предельный размер среднего заработка, из которого исчисляется ежемесячное пособие по уходу за ребенком.
В соответствии с пунктом 5.1. статьи 14. Федерального закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" расчету подлежит средний заработок не превышающей установленную в соответствии с Федеральным законом "О страховых взносах в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования и территориальные фонды обязательного медицинского страхования" на соответствующий календарный год предельную величину базы для начисления страховых взносов в Фонд социального страхования Российской Федерации. На 2010 год данная сумма составляет 415 000 рублей. С учетом этого, размер пособия по уходу за ребенком для лиц, подлежащих обязательному социальному страхованию, не может превышать 13833,33 руб

НО, при этом, есть исключения из этого правила для лиц, указанных в абзацах третьем и пятом части первой статьи 13 Федерального закона от 19 мая 1995 г. N 81-ФЗ

абзац третий

матери либо отцы, другие родственники, опекуны, фактически осуществляющие уход за ребенком, уволенные в период отпуска по уходу за ребенком, матери, уволенные в период отпуска по беременности и родам в связи с ликвидацией организаций, прекращением физическими лицами деятельности в качестве индивидуальных предпринимателей, прекращением полномочий нотариусами, занимающимися частной практикой, и прекращением статуса адвоката, а также в связи с прекращением деятельности иными физическими лицами, чья профессиональная деятельность в соответствии с федеральными законами подлежит государственной регистрации и (или) лицензированию, в том числе уволенные из организаций или воинских частей, находящихся за пределами Российской Федерации, уволенные в связи с истечением срока их трудового договора в воинских частях, находящихся за пределами Российской Федерации, а также матери, уволенные в период отпуска по уходу за ребенком, отпуска по беременности и родам в связи с переводом мужа из таких частей в Российскую Федерацию;

абзац пятый

матери либо отцы, опекуны, фактически осуществляющие уход за ребенком и не подлежащие обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством (в том числе обучающиеся по очной форме обучения в профессиональных образовательных организациях, образовательных организациях высшего образования, образовательных организациях дополнительного профессионального образования и научных организациях);

Таким образом, начиная с 2010 года наименование константы из "Максимальный размер пособия до полутора лет" должен был измениться в "Максимальный размер пособия до полутора лет для лиц согласно абз 3 и 5 Ч1 Ст 13 ФЗ 81" ?