Добрый день!
Подскажите пож-та, сотрудника перевели в обособленное подразделение, приказ о переводе сотрудник подписал.
Доп.соглашение к трудовому договору не делалось.
Это является серьезным нарушением? сотрудник хочет пожаловаться в трудовую инспекцию на нарушение его прав.
Спасибо.
только лишь из-за отсутствия доп.соглашения к ТД? Или там не только это?Сообщение от Светлана А.
Или он не хотел, чтобы его переводили?
Для нас главное - подвести итоги... Пока итоги не подвели нас. ©
Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)
Ответить с цитированием