Здравствуйте, знатоки,
помогите разобраться. Хочу проверить правильно ли меня рассчитали при увольнении с 09.02.18
расчет среднего заработка веду соответственно за период с 01.02.17 по 31.01.18
по справке 2-ндфл у меня следующий заработок
фев. 17 -28736 р.
март 17 -28736 р.
апр. 17-28736 р.
май 17-28736 р.
июнь 17-28736 р.
июль17-28736 р.
август 17- 21239,65 р. зар.плата+15584,96 отпускные
сентярь 17-20525,71 р.
окт 17-36800 р.
нояб.17-36800 р.
дек 17-36800 р.
Итого общая сумма=368902,32 руб.
Была в отпуске с 24.08.17 по 08.09.17.
10 месяцев где не было отпуска умножаю на 29,3 (среднее кол-во дней в месяце ст. 139 ТК РФ)=293
август и сентябрь когда у меня был отпуск считаю следующим образом
1.август:
29,3/31 (кол-во дней в календарном месяце)*23 (количество календарных дней приходящихся на отработанные время)=21,74
2.сентябрь, считаю аналогично:
29,3/30*22=21,49
293+21,74 дн.+21,49дн.=336,23 дн.
Средний дневной заработок: 368902,32р./336,23дн.=1097,17 р.
1097,17 р. *8 дней =8777,38 р.
Правильно ли сделан расчет?
еще нашла информацию про индексацию. У меня зар.плата повышалась. Как тогда считать с учетом индексации?
как посчитать компенсацию за неотгуленный отпуск?
