Добрый день! У нас маленькая фирма, и как лето - вечные проблемы с сотрудниками, текучка...((. Оставшимся троим, один из которых директор, приходится выполнять работу отсутствующих. У нас 6-дневка и ненормированный раб.день, что указанно в договоре. Пока идет поиск сотрудников, нужно ли оформлять документально внутреннее совместительство - или достаточно просто издать приказ и доплачивать за переработку?


Ответить с цитированием