Добрый день!
ИП принял на работу 15 января гражданина Узбекистана
Отправили уведомление в течение 3 дней, НО!!! по неправильному, старому адресу.
Письмо вернулось вот только что.
Что делать? Подавать заново по правильному адресу? Штраф?
Писать объяснительную?
Переделать трудовой договор? Но вроде сотрудник уже его тоже отнес куда-то? Взносы платились, СЗВМ подавалось за февраль.
Подскажите, что сделать и как по-возможности избежать огромного штрафа!


Ответить с цитированием