Здравствуйте. Наша организация получила субсидию и директор решил в дополнение к зарплате выплатить премии за май сотрудникам по 12130 каждому. На эту премию начисляем страховые взносы по обычным ставкам, не по пониженным? Спасибо.
Страховые взносы с премии
Здравствуйте. Наша организация получила субсидию и директор решил в дополнение к зарплате выплатить премии за май сотрудникам по 12130 каждому. На эту премию начисляем страховые взносы по обычным ставкам, не по пониженным? Спасибо.
Без разницы, премия или нет. Пониженными ставками взносов облагается выплата работнику свыше 1 МРОТ в месяц. Суммируются все доходы, облагаемые взносами
простите, что не совсем по теме, но премии выплачиваются за какие-то производственные показатели, предусмотренные Положением о премировании. Если организация не работала (а иначе она не попала бы в число тех, кому положена субсидия), то производственные показатели стремятся к нулю, и основания для выплаты премии отсутствуют.Сообщение от Аноним
Я к тому, что эта выплата не должна называться "премией".
Для нас главное - подвести итоги... Пока итоги не подвели нас. ©
ошибаетесь, субсидия для пострадавших а не для неработавших....например, фастфуды попали в пострадавшие, но могли работать на доставку
кто ищет, тот...
ну как минимум бухгалтерии у всех работали
но если люди работали как обычно, то и зарплату получили полностью... т.е. никто и не пострадал...
Для нас главное - подвести итоги... Пока итоги не подвели нас. ©
сфера деятельности пострадала и компания пострадала, не работники!
разницу не замечаете между этим разве?
понимаю как раз разницу.
Если выручка упала в несколько раз, но при этом хватает денег на текущую зарплату, текущие налоги, аренду за 2 месяца, платежи контрагентам, а эти деньги как бы "лишние" дополнительные, что их можно выплатить в виде премии - то я не понимаю, как отрасль (или данная конкретная организация) пострадала? А если бы организация продолжала работать - то премии бы не было?
У меня перед глазами другие примеры - магазины непродовольственные, они вообще не работали, они на аренду с рассрочкой еле-еле хотя бы часть наскребают, я не представляю, чем они вообще с работниками расплачивались, и поставщикам наверняка долги, с чего бы они премию стали платить? Или монтажная фирма, они к пострадавшим отраслям вообще ни ухом, ни рылом - а работать-то было невозможно, выручки нет, директор за свой счет ушел, лишь бы людям хоть что-то заплатить... Какая там премия...
Поэтому не очень понятно, как так получается, что некоторые пострадавшие организации не нуждаются в этих выплатах на самом деле...
Или проблема в планировании расходов?
Для нас главное - подвести итоги... Пока итоги не подвели нас. ©
может каких-то расходов не стало ...
а может зарплата (оклад) 100 рублей, остальное было премиями (которых теперь нет).
вот и выплатили эти 100 руб. + премию дали 12130 руб.
хоть бы раз в жизни услышать бы такие слова не от другого бухгалтера
а от кого? от начальства? хахаха. Да бухгалтерия вообще никогда не работает, сидят, чай с печеньками пьют, бумажки перекладывают.
Для нас главное - подвести итоги... Пока итоги не подвели нас. ©
Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)
Ответить с цитированием