Принят директор клиники. И он же хочет, чтобы у него было еще две записи в книжке, что он главврач, и терапевт.
В СЗВ-ТД это отразить тремя записями?
Прием (основное место) директор
Прием (совместительство) главврач
Прием (совместительство) терапевт
Это правильно?
а главный врач разве это не есть же руководитель ?
спасибо за вопрос. буду выяснять. Наверное, все же это взаимоисключающие должностиСообщение от Аноним
Но вопрос по СЗВ-ТД актуален. Пусть это будет две должности: главврач и терапевт, например
Прием (основное место) главврач
Прием (совместительство) терапевт
так правильно?
Правильно будет только если для должности терапевта оформлен отдельный трудовой договор по совместительству. То же и для главного врача, если это с директором разные должности. И приказ должен быть именно о приёме на работу, а не о совмещении должностей.
Да оформить не проблема. Смущает именно, что хочет 0.5 ставки директора, 0.25 ставки главврача, 0.25 ставки терапевта.
Получается, 4 часа в день он директор, 2 часа главврач, и 2 часа ведет прием пациентов. А кто в это время директор?
Мне кажется, правильнее совмещение именно, без записей в трудовую.
тот же, кто допустим работает до 18 часов, а врачи и клиника работают до 21 часа
тоже верно
ладно, спасибо всем! раз так можно, значит, будем проводить как совместительство.
Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)
Ответить с цитированием